Thông tin: "hết Cửa" Cho Sinh Viên Việt Nam Đi Du Học Nhật Bản Vừa Học Vừa Làm

Thảo luận trong 'Học tập' bởi trieugiatai, 19/7/2017.

  1. trieugiatai

    trieugiatai Mạnh Tài

    Tham gia:
    8/7/2015
    Bài viết:
    282
    Đã được thích:
    40
    Điểm thành tích:
    28
    Cục điều tra sự cố tại Nhật Bản đã thống kê 2 năm gần đây tình trạng trộm cắp trên đất nước đã tăng vọt dẫn đầu là các du học sinh và các lao động của Việt Nam và các lao động nước khác. Chương trình du học Nhật Bản vừa học vừa làm là một hình thức đi để học tập. Chi phí để đi du học Nhật Bản giao động ở mức 180-230 triệu đồng (tùy từng trường và từng khu vực).

    [​IMG]
    Điều kiện đi du học Nhật Bản 2018

    Thứ nhất,Học sinh có thể lựa chọn khóa học phù hợp với tiêu chí và khả năng của mình từ một trong hai năm (học ngôn ngữ, học nghề, học đại học …). Cùng với việc học, học viên đảm bảo thực hiện việc làm, được phép làm việc 28 giờ trong tuần với mức 800 – 1.200 Yên một lần (tương ứng với khoảng 22 triệu đồng / tháng).Nhưng thường làm quá mức đã khi ra thông văn 28h/tuần một trong những điều luật bị phá vỡ ở Nhật Bản
    [​IMG]

    Thứ hai, hoạt động lữ hành, kỳ nghỉ lễ, Tết, học viên nghỉ hưu, được tăng thêm 40 giờ / tuần, mức thu nhập tăng thêm (gần 40 triệu đồng). Việc làm sẽ giúp bạn đủ để chi trả tiền ăn ở và ở mức phí học phí, và có thể tiết kiệm được gia đình. Các sinh viên thời hạn có thể làm lại Nhật làm việc sau khi tốt nghiệp hoặc có thể học cao hơn nếu có nhu cầu. Thời gian ở Nhật không bị giới hạn. Nếu đi làm tại Nhật và đóng thuế từ 5 năm trở lên, bạn sẽ có cơ hội được cấp visa vĩnh trú và ở tại Nhật, không bị bắt buộc phải trả nước.Bên cạnh đó lại thường xuyên xảy ra các vụ cướp trong dịp hè nên chính phủ Nhật Bản đã thắt chặt người Việt làm việc và học tập tại Nhật Bản.
    [​IMG]

    Bắt đầu từ đầu tháng 8/2017 Cục Quản lý Xuất xứ Bộ Tư pháp Nhật Bản áp dụng các bản lưu trữ nghiêm ngặt với 5 quốc gia như: Việt Nam, Trung Quốc, Mianma, Srilanca và Nepan.

    Cụ thể, đối với các trường tiếng Nhật có trên 10 học sinh bỏ học hay bị thôi học trong năm 2016, sẽ bị xét visa nghiêm ngặt nhằm mục đích giảm tình trạng lao động quá giờ của du học sinh và giảm bớt người cư trú bất hợp pháp. Tuy nhiên, các trường tiếng Nhật đã lên tiếng phản đối do nhiều trường hợp học sinh thôi học với nhiều lý do chính đáng như: ốm, chuyển trường,….
    [​IMG]

    Tính đến tháng 7/2017, chỉ có Việt Nam và Trung Quốc nằm trong top 10 quốc gia có số lượng sinh viên du học nhiều nhất tại Nhật Bản mà không có Mianma, Nepan và Srilanca, nên có nhiều ý kiến phản đối ra 5 quốc gia để xem xét visa du học.

    [​IMG]

    Với tình trạng hiện tại, Cục quản lý xuất cảnh đưa ra quyết định sẽ thẩm định nghiêm năng lực tài chính của người bảo lãnh, yêu cầu bắt buộc phải nộp xác nhận số dư tài khoản ngân hàng. Và yêu cầu từ kỳ nhập học tháng 9 năm 2017, sẽ phải yêu cầu copy sổ tiết kiệm và giải trình quá trình tích luỹ hình thành tài sản đối với mọi du học sinh.

    Thực tế không phải tất cả du học sinh đều có kinh tế khá giả mà gia đình có thể gửi tiền sang ăn học ở Nhật, dẫn đến tình trạng hiện tại nhiều du học sinh làm quá 28 giờ. Thông thường đây sẽ là khoản thu nhập khá tốt để nhiều du học sinh tại Nhật bản có thể hoàn trả các khoản chi phí học tập và sinh hoạt hàng ngày.
    [​IMG]

    Phía trường tiếng Nhật lại phản bác ý kiến và cho các quốc gia đang phát triển như Việt Nam hay Mianma do hệ thống tài chính ngân hàng chưa phát triển, người dân chưa hoàn toàn có thói quen để tiền tiết kiệm cố định trong tài khoản. Nên dù cục quản lý xuất nhập cảnh yêu cầu giấy tờ bổ sung về chứng minh tài chính thí dụ như bản sao kê chi tiết các khoản thu chi tại tài khoản ngân hàng là việc rất khó khăn.

    Cục quản lý xuất nhập cảnh bộ Tư pháp Nhật Bản vẫn khẳng định “Con số trên 10 học sinh thôi học không phải là phán xét cuối cùng để quyết định trường đó có thuộc trường bị xét visa nghiêm ngặt hay không, nhưng chắc chắn áp dụng chủ trương thắt chặt việc cấp visa đối với hơn 50% các trường tiếng Nhật tại Nhật Bản”

    Giờ thì mọi người hiểu vấn đề của câu “người đi trước làm khổ người đi sau” rồi đó. Cứ bỏ trốn bất hợp pháp xong bảo “hoàn cảnh” là từ nay lớp người đi sau có lẽ chả còn cơ hội để mà sang đâu. Các trường tiếng Nhật thì cũng chỉ là cơ sở kinh doanh dịch vụ giáo dục, nếu nước nào mà bị sở nhập cư gây khó là họ hiển nhiên cũng phải tìm đến thị trường du học mới để tránh rủi ro như bị “rớt” hồ sơ, gây thiệt hại trong vấn đề kinh doanh. Nếu cánh cửa du học mà khép dần lại với dhs Việt Nam thì quả thật là điều đáng buồn, ai mà sang Nhật khoảng 5,6 năm về trước chắc hiểu được sự khó khăn thế nào để có thể xin được 1 cái visa du học.

    Tham gia chương trình theo diện du học là một sự trải nghiệm thú vị dù khá vất vả vì phải vừa học vừa làm tại một đất nước xa xôi. Tuy nhiên, nếu bạn có ý chí quyết tâm thì thành quả bạn thu được là không nhỏ, đó là sự đầu tư sinh lời trong dài hạn

    Du học Nhật Bản thực sự rất tốt nhưng chỉ tốt với những người có năng lực, ý chí nỗ lực và kỷ luật bản thân thật cao. Du học Nhật Bản, bạn có nhiều điều kiện để học ngôn ngữ, học chuyên môn, học kỹ năng. Từ đó bạn có cơ hội sống và làm việc lâu dài ở Nhật Bản với lương tháng cao, cuộc sống tiện nghi… Hoăc nếu về Việt Nam thì bạn dễ dàng xin việc tại các công ty Nhật tại Việt Nam

    Nhưng bên cạnh đó, do những năm gần đây các vụ bắt cóc,giết người,trộm cắp của các du học sinh Việt Nam tăng đột biến nên Chính phủ Nhật Bản từ năm 2018 sẽ giảm số lượng du học sinh Việt Nam du học sang Nhật Bản.Đối với những bạn đang có ý định sang Nhật dạng này để kiếm tiền và trang trải cuộc sống thì đó là một điều không nên. Có nhiều hướng đi cho các bạn, chẳng hạn như đi Nhật dạng thực tập sinh, bạn có nhiều thời gian làm việc và làm thêm từ đó chuyên tâm vào công việc hơn.

    Theo: tinnuocnhat.vn​
     

    Xem thêm các chủ đề tạo bởi trieugiatai
    Đang tải...


  2. MePun

    MePun Bán đèn trang trí Vintage - 0936.069.251

    Tham gia:
    29/11/2016
    Bài viết:
    1,103
    Đã được thích:
    196
    Điểm thành tích:
    103
  3. Thiết kế website

    Thiết kế website Kinh doanh & Kiếm tiền dễ hơn

    Tham gia:
    8/3/2017
    Bài viết:
    497
    Đã được thích:
    358
    Điểm thành tích:
    63
    mấy năm gần đây số lượng làm hồ sơ du học để sang Nhật làm việc của Việt Nam cực nhiều mà, sang ko học toàn đi làm chui thôi, mà bên Nhật an ninh cực tốt trong khi nhiều thanh niên Việt mình sang lại thiếu ý thức thậm chi có nhiều thói xấu nên dần dần người Nhật rất ghét và họ phản ánh.
     
  4. trieugiatai

    trieugiatai Mạnh Tài

    Tham gia:
    8/7/2015
    Bài viết:
    282
    Đã được thích:
    40
    Điểm thành tích:
    28
    Mới đây, một vị bác sĩ người Nhật vừa khuyên người nước ngoài, trong đó có người Việt Nam chúng ta, nên cân nhắc kỹ việc chọn đi lao động Nhật Bản dưới dạng học nghề (thực tập sinh) vì nhiều công ty đang lợi dụng hệ thống này và hình ảnh tốt đẹp của đất nước để bắt họ làm việc cực nhọc, hãng thông tấn Nhật Bản Kyodo đưa tin.

    Bác sĩ Junpei Yamamura, công tác tại Trung tâm y tế Minatomachi ở thành phố Yokohama, là người thực hiện một đoạn phim dài 13 phút bằng tiếng Việt sau khi sang thăm Việt Nam trong thời gian từ tháng 5 đến tháng 6 năm nay để phỏng vấn 4 người Việt trở về từ Nhật Bản sau khi họ có một thời gian trải nghiệm tồi tệ với hệ thống học việc.

    [​IMG]
    Lao động trẻ người Việt chia sẻ về quãng thời gian bị bốc lột sức lao động bởi các ông chủ người Nhật
    Trong số những người được phỏng vấn có một thanh niên 24 tuổi bị mất thị lực ở mắt trái sau một tai nạn tại công trường xây dựng ở Nhật Bản. Người thanh niên này đã nói về những khó khăn, vất vả mà anh phải trải qua khi làm việc dưới danh nghĩa người học việc.

    Người thanh niên này nói rằng, sau khi bị tai nạn, anh bị đơn vị giám sát buộc phải rời khỏi Nhật Bản. Anh nói rằng anh đã không được tạo điều kiện để làm thủ tục lấy bảo hiểm thương tích mà phải về đến Việt Nam mới làm được. Đoạn phim còn ghi nhận những trường hợp bị bạo lực thân thể và phải làm thêm giờ mà không được trả công.

    Đoạn phim do bác sĩ Yamamura thực hiện đã được Mạng lưới các luật sư vì lao động nước ngoài đưa lên YouTube. Mạng lưới các luật sư vì lao động nước ngoài đang hợp tác với bác sĩ Yamamura để giúp đỡ các lao động nước ngoài ở Nhật Bản.

    Hãng thông tấn Nhật Bản Kyodo dẫn số liệu từ Bộ Y tế, Lao động và Phúc lợi Nhật Bản cho biết, tính đến cuối năm 2016 có khoảng 229.0000 người nước ngoài lao động học việc tại Nhật. Trong số đó, người Việt chiếm nhiều nhất với 88.000 người, tiếp theo là người Trung Quốc với 81.000, người Philippines 23.000 và người Indonesia 19.000.

    Sắp thay đổi mạnh

    Chương trình đào tạo thực tập kỹ thuật cho phép người nước ngoài sang làm việc cho các công ty Nhật Bản dưới dạng lao động học việc nhằm giúp họ có được các kỹ năng tốt để có thể góp phần phát triển đất nước họ sau khi trở về. Tuy nhiên, có không ít đơn vị tuyển dụng Nhật lợi dụng hệ thống này như một nguồn lao động giá rẻ.

    Số liệu của Bộ Y tế, Lao động và Phúc lợi Nhật công bố hồi tháng 8 cho thấy có đến 4.004 đơn vị tuyển dụng sử dụng lao động của Chương trình đào tạo thực tập kỹ thuật đã vi phạm luật lao động trong năm 2016. Đây là mức cao kỷ lục tính từ năm 2003. Con số này cao hơn năm trước là 309 trường hợp, cho thấy số lượng người nước ngoài sang Nhật làm lao động học việc ngày càng tăng. Những vi phạm liên quan đến giờ làm việc kéo dài hơn mức quy định chiếm đến 24%, tỷ lệ vi phạm về thực hiện các biện pháp bảo hộ cần thiết chiếm 19%, sau đó là vi phạm về quỵt tiền làm thêm giờ với 14%.

    Chương trình đào tạo thực tập kỹ thuật sẽ được thay đổi rất nhiều vào tháng tới. Thời gian đào tạo sẽ được mở rộng từ 3 lên 5 năm và một cơ quan giám sát sẽ được thành lập để kiểm tra xem các công ty có tuân thủ đúng quy định về trả tiền lương, tiền công hay không.

    Lao động học việc nước ngoài đang làm việc trong nhiều ngành nghề khác nhau ở Nhật Bản. Trong lĩnh vực sản xuất, các đơn vị sử dụng lao động học việc bao gồm các nhà sản xuất máy móc, công ty xây dựng và công ty chế biến thực phẩm, một quan chức của Tổ chức hợp tác đào tạo quốc tế Nhật Bản, đơn vị kết nối lao động học việc người nước ngoài với các công ty Nhật Bản, cho biết.

    Bác sĩ Yamamura nói rằng Nhật Bản nên coi lao động người nước ngoài là công nhân chứ không phải là người học nghề.

    Theo: Báo Tiền phong
     
  5. trieugiatai

    trieugiatai Mạnh Tài

    Tham gia:
    8/7/2015
    Bài viết:
    282
    Đã được thích:
    40
    Điểm thành tích:
    28
    Trước kia, khi gặp khó khăn các thực tập sinh Việt Nam tại Nhật Bản thường nhờ tới tổ chức JITCO. Tuy nhiên kể từ 1/11/2017 tổ chức OTIT ra đời và đi vào hoạt động để thay thế cho JITCO. Vậy tổ chức OTIT có gì mới, nó có ích như thế nào đối với các thực tập sinh đang làm việc tại Nhật Bản? Hãy cùng tìm hiểu qua bài viết này.

    [​IMG]

    Tổ chức OTIT và JITCO là tổ chức gì?

    Tổ chức OTIT
    (Organization for Technical Intern Trainning) là cơ quan quản lý thực tập sinh kỹ năng Nhật Bản.

    OTIT là tổ chức trực thuộc chính phủ có quyền pháp lý được quy định rõ ràng. Theo đó, OTIT có chức năng chính là hỗ trợ thực tập sinh kỹ năng, giám định và chấp nhận các đơn vị tiếp nhận mới đăng ký, phê duyệt kế hoạch thực tập kỹ năng, quản lý hoạt động của các tổ chức quản lý (Nghiệp đoàn) và tổ chức thực hiện (công ty tiếp nhận).

    Website chính thức của OTIT là: http://www.otit.go.jp

    Tổ chức JITCO: J
    ITCO là đơn vị hỗ trợ thực tập sinh kỹ năng Nhật Bản, mục đích của tổ chức JITCO là đảm bảo quyền lợi hợp pháp của thực tập sinh ở Nhật Bản. Tuy nhiên, đơn vị này không thuộc chính phủ mà chỉ là tổ chức công ích, do vậy quá trình hoạt động cũng như giám sát hoàn toàn không có quyền hạn pháp lý cũng như chế tài xử phạt được chính phủ quy định.

    Tuy nhiên kể từ 1/11/2017 tổ chức JITCO đã chính thức ngừng hoạt động và để thay thế cho tổ chức này thì OTIT ra đời.


    Vậy có mục đích của tổ chức OTIT là gì?

    Tại sao tổ chức OTIT được thành lập?

    Bắt đầu từ ngày 01/11/2017, chính phủ Nhật Bản chính thức ban hành luật thực tập sinh kỹ năng. Do đã có luật của chính phủ nên phải có một tổ chức có pháp lý, có quyền hạn để thực thi những quy định trong luật này.

    Mà tổ chức JITCO chỉ là tổ chức công ích không thuộc chính phủ nên JITCO không có quyền hạn pháp lý để chế tài xử phạt các công ty và nghiệp đoàn tiếp nhận khi họ sai phạm hợp đồng lao động với thực tập sinh. Chính điều này nên tổ chức OTIT được thành lập và thay thế JITCO từ ngày 01/11/2017.

    Mục đích và quyền hạn của tổ chức OTIT

    Mục đích của tổ chức OTIT

    Mục đích của tổ chức OTIT là hỗ trợ đảm bảo quyền lợi và phát triển nguồn nhân lực theo diện thực tập sinh.

    Quyền hạn của tổ chức OTIT

    • Được phép rà soát các nghiệp đoàn, công ty xem có đủ khả năng tiếp nhận thực tập sinh hay không.
    • Được phép ngăn cấm hay hạn chế tuyển thực tập sinh với các nghiệp đoàn hay xí nghiệp có sai phạm. Nếu sai phạm quá mức sẽ bị OTIT loại ra khỏi danh sách đơn vị tiếp nhận.
    • Có quyền thương thảo và đưa ra kiến nghị để Bộ LĐTB&XH Việt Nam đưa ra quyết định rút giấy phép của những công ty phái cử có nhiều sai phạm.
    • Đứng ra hỗ trợ, tư vấn và giúp thực tập sinh khi thực tập sinh có vướng mắc về pháp lý ở Nhật Bản.
    • Có quyền và chức năng đòi lại các lợi ích như: lương, các chế độ khác khi công ty tiếp nhận không trả hoặc trả không đúng luật lao động của Nhật cho thực tập sinh.
    Liên hệ OTIT bằng cách nào:

    Trên đây là thông tin sơ bộ về tổ chức OTIT, nếu bạn đang là thực tập sinh cần sự giúp đỡ của tổ chức này hãy xem chi tiết thông tin về tổ chức và cách thức liên hệ với tổ chức này tại: Thông tin chi tiết về tổ chức OTIT
     

Chia sẻ trang này