Toàn Quốc: Update Việc Làm Hot Nhất Các Công Ty Hàng Đầu.lương 500$- 5000 $

Chào các a/c/e trên diễn đàn.
Mình là Hạnh (sn 82)- CV tuyển dụng. Trước tình hình dịch nhiều ace đang gặp trong công việc, mình sẽ update các Công việc Hot nhất mà các nhà tuyển dụng đang cần gấp nhé. Ace theo dõi các cv update và phù hợp thì ib mình hoặc gửi CV về địa chỉ email bên dưới:
hanhtran.tuyendung@gmail.com

 

Công ty:Techcombank
Địa điểm làm việc:Ha Noi/ Ho Chi Minh
Số lượng tuyển:50 vị trí
Chuyên viên cao cấp Quản lý quan hệ khách hàng ưu tiên
Lương: $700 - 1,400
Trình độ:Specialist
Vai trò:Account Management
Kỹ năng:Account Management × 3Customer Care × 3Microsoft Office × 3
Ngành nghề:Banking
Ngôn ngữ:English - 2
Tổng quan về công việc & trách nhiệm
- Cung cấp dịch vụ/giải pháp tài chính phù hợp với nhu cầu và đem lại trải nghiệm khách hàng xuất sắc:
- Khai thác thông tin, phân tích và đánh giá nhu cầu khách hàng để hiểu mục tiêu tài chính toàn diện của khách hàng dựa trên am hiểu khách hàng cá nhân, am hiểu phân khúc và tiểu phân khúc và am hiểu danh mục
- Phân tích các sản phẩm/ dịch vụ KH đang sử dụng, các chỉ số tài chính khách hàng để đánh giá được sức khỏe tài chính của khách hàng
- Chăm sóc giao dịch, tư vấn giải pháp, đề xuất các sản phẩm dịch vụ dành cho Khách hàng ưu tiên phù hợp với mục tiêu và nhu cầu tài chính và phong cách sống của khách hàng
- Quản lý, chăm sóc danh mục khách hàng ưu tiên được giao định kỳ và đánh giá được hiệu quả danh mục khách hàng.
- Xây dựng mạng lưới khách hàng, mở rộng các quan hệ từ tệp khách hàng sẵn có để khai thác, tìm kiếm các khách hàng tiềm năng.
- Trực tiếp tiếp nhận và thực hiện các yêu cầu về giao dịch của khách hàng, hợp tác với các bộ phận liên quan, xử lý theo SLA để đưa đến trải nghiêm dịch vụ tốt nhất cho khách hàng
- Liên tục cập nhật cho khách hàng các tính năng mới, lợi ích mới của SPDV khách hàng đang sử dụng, các chính sách, quy định có tác động đến tài sản khách hàng và thông tin thay đổi của thị trường, xu thế
- Cung cấp các giải pháp dịch vụ tổng thể cho các khách hàng đáp ứng tối đa các nhu cầu giao dịch, tiết kiệm, tín dụng, đầu tư, bảo hiểm của khách hàng
- Ghi nhận và phản hồi ý kiến của khách hàng về SPDV và đề xuất các giải pháp để nâng cao tiêu chuẩn chất lượng dịch vụ cho khách hàng ưu tiên
Yêu cầu bắt buộc
- Tốt nghiệp Đại học chính quy loại Khá, Giỏi. Ưu tiên các chuyên ngành đào tạo: kinh tế, tài chính, ngân hàng, ngoại thương, quản trị kinh doanh.
- Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm về tín dụng, kinh doanh, bán hàng trực tiếp trong lĩnh vực tài chính ngân hàng.
- Đã có kinh nghiệm quản lý danh mục khách hàng. Am hiểu về hành vi và nhu cầu của đối tượng KHƯT
- Trình độ tiếng Anh cấp độ 2 (TOEIC 550 trở lên hoặc các chứng chỉ khác có giá trị tương đương)
- Có khả năng sử dụng thành thạo các phần mềm tin học văn phòng: word, excel, powerpoint.
- Ngoại hình: nữ cao từ 1m58, nam cao từ 1m65, gương mặt tươi tắn, ưa nhìn. Giọng nói chuẩn
Ưu tiên với ứng viên
- Ưu tiên các du học sinh có chuyên ngành đào tạo tương đương tại các trường ĐH uy tín ở nước ngoài hoặc các ứng viên có chứng chỉ CFA, CPA, ACCA
- Ưu tiên ứng viên ở vị trí tương đương tại các Ngân hàng khác
Tại sao ứng viên nên ứng tuyển vào vị trí này
"Nếu bạn có năng lực, tự tin và sẵn sàng làm việc hết mình, hãy GIA NHẬP CÙNG CHÚNG TÔI. Chúng tôi tạo điều kiện để bạn có thể hiện thực hóa ước mơ của mình với một môi trường làm việc thân thiện, lý tưởng, Top 9 nơi làm việc tốt nhất Việt Nam (2018). Tại Techcombank, chúng tôi có những chế độ tưởng thưởng xứng đáng theo hiệu quả công việc. Bạn cũng sẽ có cơ hôi phát triển nghề nghiệp nhanh chóng và được đào tạo chuyên sâu bởi những nhà lãnh đạo đẳng cấp trong khu vực và trên quốc tế”

TỔ CHỨC HÀNG ĐẦU
- Ngân hàng TMCP số 1 tại Việt Nam về lợi nhuận năm 2018, 2019
- Đội ngũ lãnh đạo giỏi dẫn dắt ngân hàng tăng trưởng liên tục gần 20 quý
- Top 2 Ngân hàng có môi trường làm việc tốt nhất Việt Nam 3 năm liên tiếp (2016-2018)

CÔNG VIỆC TỐT
- Văn phòng đẳng cấp theo mô hình Agile tiên tiến
- Môi trường gắn kết với nhiều hoạt động sôi nổi: Sinh nhật ngân hàng, Team building, ASO, CLB thể thao, bữa trưa vui vẻ, year end party...
- Văn hóa công bằng, tôn trọng, tin tưởng giao phó

PHÁT TRIỂN VÀ THĂNG TIẾN
- Đào tạo chuyên sâu từ chuyên gia trong và ngoài nước
- Lộ trình nghề nghiệp, cơ hội thăng tiến rõ ràng, linh hoạt

PHÚC LỢI CẠNH TRANH
- Thu nhập cạnh tranh; mức tăng lương hàng năm vượt trội với Benchmark thị trường
- Lương tháng 13; thưởng hiệu quả công việc, Phụ cấp, chương trình vay ưu đãi với CBNV
- Bảo hiểm SK cho toàn bộ CBNV, khám SK định kỳ tại bệnh viện 5 sao
Báo cáo cho
Giám đốc khách hàng ưu tiên

 

Công ty:Nexus FrontierTech
Địa điểm làm việc:Ha Noi
Số lượng tuyển:4 vị trí
Tester/QA/QC
Lương:$400 - 1,000
Trình độ:Middle
Vai trò:Tester
Kỹ năng:QA QC × 2Testing / QA × 2
Ngành nghề:High Technology (IT, Software,...)
Ngôn ngữ:English -
Tổng quan về công việc & trách nhiệm
- Quản lý quy trình kiểm soát chất lượng cho dự án một cách độc lập, đảm bảo các cải tiến cần thiết được thực hiện;
- Nghiên cứu yêu cầu phần mềm chỉ rõ các yêu cầu kiểm thử của các dự án.
- Xây dựng & quản lý kế hoạch kiểm thử, thiết kế kiểm thử, trường hợp thử nghiệm và xây dựng trường hợp sử dụng & danh sách kiểm tra;
- Cam kết cung cấp kế hoạch kiểm tra thông qua: đề xuất các nguồn lực cần thiết, phân phối nhiệm vụ & quản lý kết quả đầu ra;
- Thực hiện các trường hợp kiểm thử (thủ công hoặc tự động) và phân tích kết quả;
- Tạo nhật ký để ghi lại các giai đoạn thử nghiệm và các khiếm khuyết;
- Báo cáo lỗi và lỗi cho nhóm phát triển;
- Làm việc với các nhóm chức năng chéo để đảm bảo chất lượng trong suốt vòng đời phát triển phần mềm;
- Làm các công việc khác theo sự phân công của dự án hoặc công ty;
Yêu cầu bắt buộc
- Hơn 1 năm kinh nghiệm trong việc thử nghiệm ứng dụng web hoặc thiết bị di động (Thử nghiệm thủ công, thử nghiệm API);
- Có kinh nghiệm lập kế hoạch kiểm thử, thiết kế kiểm thử và các trường hợp kiểm thử bao gồm các trường hợp bình thường và các trường hợp cạnh;
- Tiếng Anh tốt (Viết tốt và nói được);
- Kỹ năng giải quyết vấn đề;
- Có khả năng nghiên cứu và sử dụng các công cụ hỗ trợ kiểm thử;
- Phối hợp chặt chẽ với các thành viên khác trong nhóm và các bộ phận.
Ưu tiên với ứng viên
- Bằng cử nhân về Khoa học máy tính hoặc các lĩnh vực kỹ thuật liên quan;
- Có kinh nghiệm hoặc kiến thức về BA;
- Có kinh nghiệm quản lý nhóm tester (lập dự toán, phân công nhiệm vụ cho thành viên);
- Có kinh nghiệm về báo cáo, theo dõi các khiếm khuyết và làm việc chặt chẽ với những người khác trong việc giải quyết các khiếm khuyết;
Chứng nhận ISTQB là một điểm cộng.
Tại sao ứng viên nên ứng tuyển vào vị trí này
Là một trong những Công ty CNTT Tốt nhất Việt Nam trong bảng xếp hạng ITViec, Nexus FrontierTech tự hào và cam kết mang đến trải nghiệm tuyệt vời cho mọi thành viên trong nhóm một cách chuyên nghiệp và cá nhân. Tại Nexus, bạn sẽ làm việc và phát triển với một nhóm toàn cầu gồm những người năng động, tài năng và yêu thích niềm vui. Chỉ trong trường hợp bạn muốn có thêm lý do để tham gia với chúng tôi, đây là ưu đãi của chúng tôi

- Gói bồi thường vượt trội được quyết định dựa trên tác động và đóng góp mà bạn có thể thực hiện;
- Thời gian làm việc linh hoạt & chính sách làm việc từ xa;
- Lương tháng 13 và thưởng hiệu quả kinh doanh;
- Đánh giá Tăng trưởng & Hiệu suất duy nhất hai lần một năm;
- Hỗ trợ giữ trẻ lên đến $ 75 / tháng cho đến khi trẻ đủ 18 tuổi;
- Du lịch công ty hàng năm và các sự kiện vui chơi quanh năm;
- Các hoạt động liên kết nhóm hàng tháng với $ 10 / thành viên, nơi bạn có thể tập hợp nhóm của riêng mình và dẫn dắt niềm vui theo cách của bạn;
- Các sự kiện tự tổ chức được tài trợ lên đến $ 100;
- Gói bảo hiểm chăm sóc sức khỏe cá nhân;
- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm;
- Được công ty hỗ trợ chi phí nằm viện, đám cưới, đám tang, đỡ đẻ.
Báo cáo cho
Khách hàng tiềm năng kiểm tra
Quy trình phỏng vấn
2 vòng với các nhà lãnh đạo
Về công ty
Nexus Frontier Tech mang tính năng Tự động hóa Thông minh vào cuộc sống. Chúng tôi sử dụng AI để làm cho máy dữ liệu của bạn có thể sử dụng được và cung cấp cơ sở hạ tầng AI mạnh mẽ để tự động hóa quy trình, thúc đẩy khả năng cạnh tranh của doanh nghiệp thông qua chi phí thấp hơn, tốc độ cao hơn và chất lượng đầu ra cao hơn.

TỐT NHẤT VỀ KHOA HỌC DỮ LIỆU VÀ TƯ DUY LÃNH ĐẠO

Áp dụng khoa học

Nhóm của chúng tôi bao gồm hơn 100 nhà nghiên cứu AI, các nhà thực hành và các nhà lãnh đạo doanh nghiệp trên khắp London, Tokyo, Singapore và Hà Nội. Kể từ năm 2015, chúng tôi đã có được kinh nghiệm vô giá khi hợp tác với blue-chip, các doanh nghiệp toàn cầu để cùng tạo ra các giải pháp và đã thiết lập một hồ sơ theo dõi đã được chứng minh để thực hiện các giải pháp này mà không bị gián đoạn.

Lãnh đạo tư tưởng

Nhiệm vụ của chúng tôi trước hết là giúp các doanh nghiệp nhận thức rõ hơn về tiềm năng của AI và thứ hai là cung cấp các quy trình hiệu quả hơn và cạnh tranh hơn bằng cách tích hợp các công nghệ quản lý dữ liệu mới nhất vào các hoạt động hàng ngày.

Giám đốc điều hành Danny Goh và những người đồng sáng lập của ông đã xuất bản cuốn sách The AI Republic: Building the Nexus between Humans and Intelligent Automation nhằm nâng cao nhận thức về sức mạnh chuyển đổi tích cực mà AI sẽ có tại nơi làm việc. Họ thuyết trình tại các trường kinh doanh nổi tiếng và tổ chức các cuộc hội thảo hàng tuần để nâng cao hiểu biết về AI cho các nhà công nghệ cũng như doanh nhân.
Quy mô
50-100
Địa chỉ:MPro, T2 Times Tower, 35 Le Van Luong Str. Hanoi, Vietnam
Trang web:https://nexusfrontier.tech/

 

Công ty:Space T
Địa điểm làm việc:Remote
Số lượng tuyển:1 vị trí
Back-end cấp cao (hệ thống Haravan) (Bán thời gian) (WFH)
Lương:$400 - 1,800
Trình độ:Senior
Vai trò:Backend
Kỹ năng:NodeJS × 2.NET × 2Backend × 4
Ngành nghề:High Technology (IT, Software,...)
Ngôn ngữ:English - 2
Tổng quan về công việc & trách nhiệm
Space T là một nền tảng nội thất một cửa, cung cấp dịch vụ thiết kế / thi công nội thất / thương mại điện tử và giúp chủ nhà dễ dàng, chi phí hợp lý và nhanh chóng.

Space T đang thực hiện sứ mệnh đổi mới không gian (Nhà, v.v.) bằng công nghệ và có một số vấn đề tồn tại cần được giải quyết thông qua công nghệ trong ngành nội thất. Chúng tôi đang tìm kiếm Back-end Developer như mô tả bên dưới:
- Phát triển back-end (NodeJS hoặc .NET, v.v.) bằng hệ thống dựa trên Haravan của chúng tôi
- Làm việc trực tiếp với Product Owner, UI / UX Designer và các nhà phát triển CNTT khác để làm rõ các yêu cầu và đề xuất giải pháp
- Tham gia vào chu trình phát triển phần mềm hoàn chỉnh (Phân tích yêu cầu, lập kế hoạch, thực hiện, xem xét mã, thử nghiệm, triển khai, vận hành, giám sát ...)
- Liên tục lắng nghe phản hồi từ người dùng để tìm cách nâng cao chất lượng sản phẩm
- Nghiên cứu công nghệ và chia sẻ kiến thức với đồng nghiệp
Yêu cầu bắt buộc
- Có hơn 4 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực phát triển back-end
- Có hơn 2 năm kinh nghiệm làm việc trong ít nhất một ngôn ngữ lập trình (NodeJS, .NET, v.v.)
- Kỹ năng đọc và viết tiếng Anh tốt
- Có khả năng giải quyết các ứng dụng web khẩn cấp các vấn đề ngoài giờ làm việc.
- Quen thuộc với các hạn chế của NodeJS hoặc .NET như một nền tảng và các cách giải quyết của nó
- Tạo lược đồ cơ sở dữ liệu đại diện và hỗ trợ các quy trình kinh doanh
- Quen thuộc với cơ sở dữ liệu SQL / NoSQL và các ngôn ngữ truy vấn khai báo của chúng
- Hiểu biết thành thạo về các công cụ lập phiên bản mã, chẳng hạn như Git
- Eager nâng cao kiến thức kỹ thuật, khám phá và áp dụng công nghệ mới để làm việc
- Năng khiếu phân tích và giải quyết vấn đề đặc biệt.
- Trung thực và có ý thức tự hoàn thiện bản thân
Ưu tiên với ứng viên
- Tiếng Anh giao tiếp tốt là một điểm cộng mạnh.
Tại sao ứng viên nên ứng tuyển vào vị trí này
Space T được tạo thành từ một loạt các nhà sáng tạo, doanh nhân và các cá nhân sử dụng công nghệ. Chúng tôi là sự kết hợp giữa đổi mới không gian và công nghệ, đi đầu trong việc cách mạng hóa cách mọi người thiết kế ngôi nhà trong mơ của họ và hơn hết là đạt được điều đó. Space T được thành lập cách đây 2 năm; nó đã phát triển đến hàng nghìn chủ nhà và nhận được tài trợ từ công ty internet số 1 Hàn Quốc.

Bạn sẽ tham gia vào một công ty khởi nghiệp trẻ đang trong giai đoạn phát triển. Xây dựng một đội ngũ vững mạnh là chìa khóa trong tham vọng của chúng tôi nhằm phát triển mạnh mẽ với tư cách là một công ty, đồng nghiệp và cá nhân. Do đó, chúng tôi đang tìm kiếm một người có tâm huyết và đam mê tương tự, sẵn sàng dốc hết sức lực của họ về phía trước (hết mình) và tự hào về những gì họ làm, bởi vì chúng tôi cũng vậy.

Điều này có nghĩa là một số điều:

● Thực sự tinh thần khởi nghiệp: không quan liêu, không phân cấp. Mọi người ở đây đều là lãnh đạo, bạn có quyền tự do theo đuổi và đạt được mục tiêu của mình. Những trách nhiệm to lớn từ Ngày 1. Hãy là chủ sở hữu đường lối học tập của riêng bạn. Khả năng là vô hạn và phụ thuộc vào bạn.
● Giờ làm việc linh hoạt, 5 ngày làm việc / tuần, 12 ngày phép năm.
● Lương cạnh tranh, lương tháng 13.
● Bạn được làm việc trong một môi trường rất năng động và là một phần của đội ngũ quốc tế
● Chúng tôi cung cấp bảo hiểm xã hội và y tế. Bảo hiểm lương đầy đủ.
● Xét lương ít nhất một lần mỗi năm.
● Mọi thứ trở nên lộn xộn. Không có đường phủ này. Mọi thứ không có cấu trúc và có thể thiếu các quy trình. Chúng tôi không phải là nơi chúng tôi muốn đến nhưng chúng tôi đang đến đó.
● Bạn phải có khả năng phát triển tốt trong những tình huống không rõ ràng (xem điểm ở trên).
Báo cáo cho
BUỔI CHIỀU
Quy trình phỏng vấn
Phỏng vấn kỹ thuật với PM
Về công ty
Giờ làm việc: 9 giờ sáng đến 6 giờ chiều từ Thứ Hai đến Thứ Sáu
----

Không gian T bao gồm một loạt các nhà sáng tạo, doanh nhân và các cá nhân sử dụng công nghệ. Chúng tôi là sự kết hợp giữa đổi mới không gian và công nghệ, đi đầu trong việc cách mạng hóa cách mọi người thiết kế ngôi nhà trong mơ của họ và hơn hết là đạt được điều đó. Space T được thành lập cách đây 2 năm; nó đã phát triển đến hàng nghìn chủ nhà và nhận được tài trợ từ công ty internet số 1 Hàn Quốc.

Bạn sẽ tham gia vào một công ty khởi nghiệp trẻ đang trong giai đoạn phát triển. Xây dựng một đội ngũ vững mạnh là chìa khóa trong tham vọng của chúng tôi nhằm phát triển mạnh mẽ với tư cách là một công ty, đồng nghiệp và cá nhân. Do đó, chúng tôi đang tìm kiếm một người có tâm huyết và đam mê tương tự, sẵn sàng dốc hết sức lực của họ về phía trước (hết mình) và tự hào về những gì họ làm, bởi vì chúng tôi cũng vậy.
Địa chỉ:Lầu 1 Tòa, 384 Đ. Hoàng Diệu, Phường 6, Quận 4, Thành phố Hồ Chí Minh (WFH during the pandemic)Trang web:spacet.vn

 

Công ty:Techcombank
Địa điểm làm việc:Ha NoiHo Chi Minh
Số lượng tuyển:2 vị trí
Data engineer (Team lead)
Lương:Lên đến $5,300
Trình độ:Team Leader
Vai trò:
Kỹ năng:Big Data × 5Computer Science × 5Management × 5
Ngành nghề:High Technology (IT, Software,...)
Ngôn ngữ:English - 3
Tổng quan về công việc & trách nhiệm
A. Kiến trúc dữ liệu
- Cung cấp chức năng cần thiết cho các nhà phân tích dữ liệu và kinh doanh, nhà khoa học dữ liệu và các vai trò kinh doanh khác để nâng cao hiệu suất phân tích tổng thể và chiến lược của ngân hàng
- Xây dựng các phương pháp và chiến lược tốt nhất cho cơ sở hạ tầng dữ liệu để đáp ứng nhu cầu phân tích và sử dụng dữ liệu của kinh doanh với các công nghệ và năng lực mới nhất.
- Hướng dẫn nhóm của họ xác định các cơ hội để quản lý dữ liệu và cung cấp giải pháp cho các nguồn cấp dữ liệu phức tạp trong ngân hàng.
- Đánh giá các kiến trúc dữ liệu khác nhau trong ngân hàng và tận dụng chúng để phát triển các giải pháp dữ liệu đáp ứng các yêu cầu kinh doanh.
- Thúc đẩy việc cung cấp các sản phẩm và dịch vụ dữ liệu vào các hệ thống và quy trình kinh doanh tuân thủ các yêu cầu quy định nội bộ.
Giám sát việc xem xét các yêu cầu kinh doanh và sản phẩm nội bộ và bên ngoài đối với hoạt động và hoạt động dữ liệu và đề xuất các thay đổi và nâng cấp đối với hệ thống và lưu trữ để đáp ứng nhu cầu liên tục.

B. Tích hợp dữ liệu
- Thu thập và tích hợp dữ liệu và thông tin từ nhiều nguồn khác nhau một cách chiến lược vào các nền tảng, giải pháp và mô hình thống kê của công ty.
- Chủ trì thảo luận với Nhà khoa học dữ liệu để hiểu các yêu cầu dữ liệu và tạo tài sản dữ liệu có thể tái sử dụng để cho phép các nhà khoa học dữ liệu xây dựng và triển khai các mô hình học máy nhanh hơn.
- Thiết kế, xây dựng và duy trì các đường ống dữ liệu được tối ưu hóa và các giải pháp ETL làm công cụ hỗ trợ kinh doanh trong việc cung cấp phân tích và nền tảng phân tích thời gian thực để đưa ra quyết định quan trọng.
- Đảm bảo tài sản dữ liệu được tổ chức và lưu trữ một cách hiệu quả để thông tin có chất lượng cao, đáng tin cậy, linh hoạt và hiệu quả.

C. Quản lý dự án
- Quản lý xung đột dự án, thách thức và các yêu cầu kinh doanh năng động để giữ cho các hoạt động luôn hoạt động ở hiệu suất cao.
- Làm việc với các trưởng nhóm để giải quyết các vấn đề của con người và các rào cản của dự án, tiến hành phân tích tử thi và nguyên nhân gốc rễ để cải thiện các phương pháp thực hành nhằm đạt được năng suất tối đa.
Yêu cầu bắt buộc
- Bằng Cử nhân hoặc Thạc sĩ về Thống kê, Toán học, Phân tích Định lượng, Khoa học Máy tính, Kỹ thuật Phần mềm hoặc Công nghệ Thông tin
- Hơn 5 năm kinh nghiệm liên quan đến phát triển, gỡ lỗi, viết kịch bản và sử dụng các công nghệ dữ liệu lớn (ví dụ: Hadoop, Spark, Flink, Kafka, Arrow, Tableau), công nghệ cơ sở dữ liệu (ví dụ: SQL, NoSQL, cơ sở dữ liệu Graph) và ngôn ngữ lập trình (ví dụ: Python, R, Scala, Java, Rust, Kotlin) với ưu tiên theo định hướng chức năng / đặc điểm, bao gồm hơn 1 năm quản lý tương đương vai trò (hoặc thể hiện rõ tiềm năng phát triển thành trưởng nhóm / quản lý)
- Tiếng Anh giao tiếp tốt (do làm việc trực tiếp với Trưởng bộ phận là người nước ngoài)
- Có kinh nghiệm sâu sắc trong việc thiết kế và xây dựng mô hình dữ liệu chiều, quy trình ETL, khái niệm kho dữ liệu ứng dụng và phương pháp luận, đường ống dữ liệu được tối ưu hóa, và đã từng đội mũ kiến trúc trước đây hoặc đã làm việc với một chuyên gia sâu rộng
- Kinh nghiệm sâu sắc về giám sát hệ thống phức tạp và giải quyết dữ liệu và các vấn đề hệ thống có cách tiếp cận thuật toán và nhất quán để giải quyết chúng
Tại sao ứng viên nên ứng tuyển vào vị trí này
Chúng tôi luôn nỗ lực để thu hút, phát triển, gắn kết và giữ chân nhân viên bằng khả năng của mình. Chúng tôi tin rằng "con người" là tài nguyên có giá trị nhất để chúng tôi cung cấp cho tất cả các thành viên đủ điều kiện trong nhóm một bộ lợi ích toàn diện được thiết kế để bảo vệ sức khỏe thể chất và tài chính của họ. Nó bao gồm nhưng không giới hạn:
- Các Kế hoạch Y tế;
- Sự lành mạnh về tài chính;
- Thời gian nghỉ được trả lương;
- Kế hoạch linh hoạt;
- Các hoạt động gắn kết;
- Cơ sở vật chất hiện đại

Bạn sẽ phát triển cùng Techcombank khi có cơ hội học hỏi từ các chuyên gia hàng đầu trên thế giới.

Techcombank cung cấp cơ cấu lương thưởng xứng đáng với thành tích và đóng góp của bạn;

Techcombank là Top 2 nơi làm việc tốt nhất trong ngành ngân hàng, nơi bạn có thể trải nghiệm nhiều hoạt động thú vị trong năm:
- Lễ kỷ niệm thành lập công ty,
- Team building,
- Nghỉ thứ Bảy năng động,
- Tiệc tất niên, v.v.
Báo cáo cho
Trưởng bộ phận Kỹ thuật và Phân phối Dữ liệu / Quản lý cấp cao, Kỹ thuật Dữ liệu

 

Công ty:Techcombank
Địa điểm làm việc:Ho Chi Minh
Số lượng tuyển:2 vị trí
Kỹ sư dữ liệu (Quản lý cấp cao)
Lương:Lên đến $8,700
Trình độ:Giám đốcCao cấp
Vai trò:Động cơ
Kỹ năngữ liệu lớn × 12Khoa học máy tính × 12Quản lý × 5
Ngành nghề:Công nghệ cao (CNTT, Phần mềm, ...)
Ngôn ngữ:Tiếng Anh - 3
Tổng quan về công việc & trách nhiệm
A. Kiến trúc dữ liệu
- Cung cấp chức năng cần thiết cho các nhà phân tích dữ liệu và kinh doanh, nhà khoa học dữ liệu và các vai trò kinh doanh khác để nâng cao hiệu suất phân tích tổng thể và chiến lược của ngân hàng
- Xây dựng các phương pháp và chiến lược tốt nhất cho cơ sở hạ tầng dữ liệu để đáp ứng nhu cầu phân tích và sử dụng dữ liệu của kinh doanh với các công nghệ và năng lực mới nhất đang nổi lên.
- Hướng dẫn nhóm hoặc các nhóm trong việc xác định các cơ hội để quản lý dữ liệu và cung cấp giải pháp cho các nguồn cấp dữ liệu phức tạp trong ngân hàng.
- Đánh giá các kiến trúc dữ liệu khác nhau trong ngân hàng và tận dụng chúng để phát triển các giải pháp dữ liệu đáp ứng các yêu cầu kinh doanh.
- Thúc đẩy việc cung cấp các sản phẩm và dịch vụ dữ liệu vào các hệ thống và quy trình kinh doanh tuân thủ các yêu cầu quy định nội bộ.
Giám sát việc xem xét các yêu cầu kinh doanh và sản phẩm nội bộ và bên ngoài đối với hoạt động và hoạt động dữ liệu và đề xuất các thay đổi và nâng cấp đối với hệ thống và lưu trữ để đáp ứng nhu cầu liên tục.

B. Tích hợp dữ liệu
- Thu thập và tích hợp dữ liệu và thông tin từ nhiều nguồn khác nhau một cách chiến lược vào các nền tảng, giải pháp và mô hình thống kê của công ty.
- Dẫn dắt cuộc thảo luận với Nhà khoa học dữ liệu để hiểu các yêu cầu về dữ liệu và tạo tài sản dữ liệu có thể tái sử dụng để cho phép các nhà khoa học dữ liệu xây dựng và triển khai các mô hình học máy nhanh hơn.
- Thiết kế, xây dựng và duy trì các đường ống dữ liệu được tối ưu hóa và các giải pháp ETL làm công cụ hỗ trợ kinh doanh trong việc cung cấp phân tích và nền tảng phân tích thời gian thực để đưa ra quyết định quan trọng.
Đảm bảo tài sản dữ liệu được tổ chức và lưu trữ theo cách hiệu quả để thông tin có chất lượng cao, đáng tin cậy, linh hoạt và hiệu quả.

C. Quản lý dự án
- Quản lý xung đột dự án, thách thức và các yêu cầu kinh doanh năng động để giữ cho các hoạt động luôn hoạt động ở hiệu suất cao.
- Làm việc với các trưởng nhóm để giải quyết các vấn đề của con người và các rào cản của dự án, tiến hành phân tích tử thi và nguyên nhân gốc rễ để cải thiện các phương pháp thực hành nhằm đạt được năng suất tối đa.
Yêu cầu bắt buộc
- Bằng Cử nhân hoặc Thạc sĩ về Thống kê, Toán học, Phân tích Định lượng, Khoa học Máy tính, Kỹ thuật Phần mềm hoặc Công nghệ Thông tin
- 12 đến 15 năm kinh nghiệm liên quan đến phát triển, gỡ lỗi, viết kịch bản và sử dụng các công nghệ dữ liệu lớn (ví dụ: Hadoop, Spark, Flink, Kafka, Arrow, Tableau), công nghệ cơ sở dữ liệu (ví dụ: SQL, NoSQL, cơ sở dữ liệu Graph) và ngôn ngữ lập trình (ví dụ: Python, R, Scala, Java, Rust, Kotlin) với ưu tiên theo định hướng chức năng / đặc điểm, bao gồm hơn 5 năm vai trò quản lý tương đương
- Tiếng Anh giao tiếp tốt (do làm việc trực tiếp với Trưởng bộ phận là người nước ngoài)
- Có kinh nghiệm sâu sắc trong việc thiết kế và xây dựng mô hình dữ liệu chiều, quy trình ETL, các khái niệm và phương pháp kho dữ liệu ứng dụng, đường ống dữ liệu được tối ưu hóa và đã từng đội mũ kiến trúc sư trong quá khứ hoặc đã làm việc với một số chuyên gia
- Kinh nghiệm sâu sắc về giám sát hệ thống phức tạp và giải quyết các vấn đề về dữ liệu và hệ thống có một cách tiếp cận nhất quán và có thuật toán để giải quyết chúng
Tại sao ứng viên nên ứng tuyển vào vị trí này
Chúng tôi luôn nỗ lực để thu hút, phát triển, gắn kết và giữ chân nhân viên bằng khả năng của mình. Chúng tôi tin rằng "con người" là tài nguyên có giá trị nhất để chúng tôi cung cấp cho tất cả các thành viên đủ điều kiện trong nhóm một bộ lợi ích toàn diện được thiết kế để bảo vệ sức khỏe thể chất và tài chính của họ. Nó bao gồm nhưng không giới hạn:
- Các Kế hoạch Y tế;
- Sự lành mạnh về tài chính;
- Thời gian nghỉ được trả lương;
- Kế hoạch linh hoạt;
- Các hoạt động gắn kết;
- Cơ sở vật chất hiện đại

Bạn sẽ phát triển cùng Techcombank khi có cơ hội học hỏi từ các chuyên gia hàng đầu trên thế giới.

Techcombank cung cấp cơ cấu lương thưởng xứng đáng với thành tích và đóng góp của bạn;

Techcombank là Top 2 nơi làm việc tốt nhất trong ngành ngân hàng, nơi bạn có thể trải nghiệm nhiều hoạt động thú vị trong năm:
- Lễ kỷ niệm thành lập công ty,
- Team building,
- Nghỉ thứ Bảy năng động,
- Tiệc tất niên, v.v.
Báo cáo cho
Trưởng bộ phận Kỹ thuật và Phân phối Dữ liệu / Quản lý cấp cao, Kỹ thuật Dữ liệu
Về công ty
Thành lập năm 1993, Techcombank là một trong những ngân hàng cổ phần lớn nhất Việt Nam và là ngân hàng hàng đầu Châu Á. Chúng tôi có hơn 12.000 nhân viên làm việc trong số 315 chi nhánh trên toàn quốc và cung cấp nhiều loại sản phẩm và dịch vụ tài chính cho hơn 8,4 triệu khách hàng bán lẻ và doanh nghiệp. “Trở nên vĩ đại hơn”, như đã nói trong định vị thương hiệu, Techcombank luôn tận tâm và cam kết mang lại giá trị tốt nhất và mang đến trải nghiệm tuyệt vời cho nhân viên của chúng tôi.

Chúng tôi tự hào là ngân hàng đứng đầu về hiệu quả hoạt động với 20 quý tăng trưởng liên tục. Techcombank được đánh giá cao nhất trong số các ngân hàng tại Việt Nam với Ba3 từ Moody's và BB- từ S&P. Năm 2020, chúng tôi được vinh danh là Ngân hàng tốt nhất Việt Nam; Ngân hàng SME tốt nhất, Sản phẩm cho vay mua nhà tốt nhất và Ngân hàng thanh toán tốt nhất. Đáng chú ý, chúng tôi đã được vinh danh với nhiều danh hiệu uy tín như HR Asia Awards; Top 2 Nơi làm việc tốt nhất Việt Nam trong ngành Ngân hàng; Giải thưởng Nhân sự Việt Nam ...

 

Công ty:eFOREX
Địa điểm làm việc:Ho Chi Minh
Số lượng tuyển:2 vị trí
Sales Leader
Lương:$340 - 650
Trình độ:Team Leader
Vai trò:Sales
Kỹ năng:Management × 1Interpersonal Skills × 1Problem Solving × 1
Ngành nghề:Finance/Investment
Ngôn ngữ:
Tổng quan về công việc & trách nhiệm
- Thời gian làm việc: Từ 8h30 đến 18h00 từ Thứ 2 đến Thứ 6
- Thuộc lĩnh vực tài chính, ngân hàng, chuyên về chứng khoán và ngoại hối
- Có kinh nghiệm và hiểu rõ về các sản phẩm tài chính như FX, CFDs, hàng hóa và trái phiếu
- Quản lý đội ngũ nhân viên kinh doanh nhằm đạt mục tiêu tăng trưởng do công ty đề ra
- Xây dựng các kế hoạch, chiến lược cho đội nhóm
- Xây dựng, tối ưu quy trình Sales chi tiết cho nhân viên trong nhóm
- Liên hệ, hỗ trợ xử lí khiếu nại của khách hàng
- Xác định các thị trường tiềm năng cùng những biến động thị trường; đồng thời luôn cập nhật các tình hình của đối thủ và các sản phẩm mới
- Phối hợp với đội ngũ Điều hành nội bộ và báo cáo kết quả công việc
Yêu cầu bắt buộc
- Có từ 6 tháng -2 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lí nhóm
- Có kinh nghiệm Telesales.
- Có kinh nghiệm từ 6 tháng trở lên từng làm ở Công ty chứng khoán.
- Giao tiếp tốt và có khả năng thuyết trình, có kiến thức về thị trường và các công ty đối thủ
- Thành thạo kỹ năng giao tiếp và tạo các mối quan hệ trong công việc. Nhạy bén với cơ hội kinh doanh
- Có kiến thức về thực tiễn kinh doanh, quy trình tiến hành.
- Có định hướng làm việc nhóm và tập trung vào khách hàng.
- Có khả năng phân tích và giải quyết vấn đề, tổng hợp tài liệu và viết báo cáo.
Tại sao ứng viên nên ứng tuyển vào vị trí này
- Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN sau khi kết thúc thời gian thử việc
- Được nghỉ phép năm tính từ tháng thử việc và các dịp lễ tết đầy đủ theo luật lao động
- Được tham gia các buổi Team-Building, đào tạo thường xuyên các kiến thức, kỹ năng giúp phát triển bản thân toàn diện.
- Được đi du lịch cùng công ty khi đạt được mục tiêu trong tháng
- Cơ hội tham gia công tác ở Dubai, Boston…để gặp gỡ giao lưu đối tác
- Công ty có khu giải trí thư giãn ngoài giờ làm việc
- Lương cạnh tranh, ngoài ra còn có thêm thưởng và hoa hồng theo cơ chế của công ty
- Lương cứng: 8 triệu đến 15 triệu/ tháng (Lương có thể thoả thuận tuỳ theo năng lực)
- Thu nhập bình quân từ 18 triệu đến 35 triệu

Quy trình phỏng vấn
Top Management Interview
Địa chỉ:Văn Phòng Chi nhánh ở Quận 2
Trang web:https://eforex.com/

 

Công ty:Seico
Địa điểm làm việc:Ha Noi
Số lượng tuyển:1 vị trí
Nhân viên kinh doanh xuất khẩu
Lương:$400 - 650
Trình độ:Specialist
Vai trò:Sales
Kỹ năng:Sale × 2Logistics × 2
Ngành nghề:High Technology (IT, Software,...)
Ngôn ngữ:Vietnamese -
Tổng quan về công việc & trách nhiệm
- Thực hiện công tác phân tích, nghiên cứu khảo sát các thị trường tiềm năng, đẩy mạnh công tác phát triển thị trường quốc tế
- Chủ động tìm kiếm, liên hệ với các khách hàng tiềm năng, đàm phán thương lượng và ký kết hợp đồng.
- Thiết lập mối quan hệ tốt với các đối tác nước ngoài, thực hiện tốt hoạt động kinh doanh xuất khẩu.
- Thu thập thông tin, tổng hợp và báo cáo cho ban giám đốc về các vấn đề có liên quan đến hoạt động xuất khẩu như: thị trường, hàng hóa, giá cả, khách hàng, đối tác....
- Một số công việc khác trao đổi cụ thể trong buổi phỏng vấn.
Yêu cầu bắt buộc
- Tốt nghiệp Đại học về ngành nghề liên quan (xây dựng, kinh tế, ngoại thương)
- Giao tiếp tiếng Anh tốt
- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm về kinh doanh xuất khẩu/ phát triển thị trường quốc tế.
- Sử dụng thành thạo các công cụ tìm kiếm khách hàng quốc tế
- Có kiến thức về thanh toán quốc tế, thủ tục xuất khẩu.
Ưu tiên với ứng viên
- Có kiến thức nền tảng về kinh doanh xuất khẩu về kết cấu thép hoặc về xây dựng, có nhiều mối quan hệ quốc tế là một lợi thế.
- Biết thêm ngoại ngữ khác (Nhật, Trung) là một lợi thế.
Tại sao ứng viên nên ứng tuyển vào vị trí này
- Mức lương: dựa theo năng lực khi phỏng vấn
- Thưởng: theo kết quả kinh doanh hàng năm.
- Được tham gia bảo hiểm: BHXH, BHYT, BH con người kết hợp
- Môi trường làm viêc năng động, chuyên nghiệp
Về công ty
Thời gian làm việc: 8h-12h nghỉ ăn trưa 1.5 tiếng, cty hỗ trợ ăn ca, chiều từ 13h30 - 17h30 từ t2 đến hết T7.
---
SEICO (Công ty CP Nhà Khung thép và Thiết bị công nghiệp) thành lập năm 2003 cùng với làn sóng đầu tư đến từ Nhật Bản và các nước công nghiệp phát triển. Chúng tôi là doanh nghiệp chuyên về lĩnh vực thiết kế, chế tạo và thi công kết cấu thép, nhà thép cho nhiều ngành công nghiệp, dân dụng, giao thông, thương mại trên phạm vi cả nước. Qua quá trình hình thành và phát triển, đến nay SEICO đã trở thành đối tác tin cậy của nhiều doanh nghiệp xây dựng và các nhà đầu tư lớn trong nước và quốc tế.
Địa chỉ:Tầng 3, số 180, phố Hoàng Ngân, phường Trung Hòa, quận Cầu Giấy, TP Hà Nội, Việt Nam
Trang web:https://seico.vn/

 

Techcombank
Work location:Hà nội
Tuyển số lượng: 2 position
CX Designer
Lương:3.000 - 4.000 USD
Trình độ:Chuyên gia
Vai trò:Nhà thiết kế
Kỹ năng:Nghiên cứu × 8
Ngành nghề:Công nghệ cao (CNTT, Phần mềm, ...)
Language:Tiếng Anh - 2
Tổng quan về công việc & trách nhiệm
A. Thiết kế trải nghiệm khách hàng
- Nhóm dẫn đầu để xác định thông tin chi tiết về dữ liệu mới có thể được sử dụng để làm phong phú thêm hành trình của khách hàng nhằm mang lại trải nghiệm khách hàng tốt hơn.
- Thực hiện một khuôn khổ năng động của các yếu tố kích hoạt do hệ thống điều khiển và soạn thảo lộ trình các sự kiện trong giai đoạn cuộc sống của khách hàng để hỗ trợ sự tham gia toàn diện của khách hàng.
- Dẫn dắt nhóm trong việc xác định sự kém hiệu quả của quy trình hiện tại cũng như các phương pháp để tiết kiệm chi phí và cải thiện trải nghiệm người dùng.
- Phát triển, thực hiện và phân tích các kênh phản hồi để xác định các điểm đau, xác định các điểm hành động ngắn hạn và các biện pháp khắc phục vĩnh viễn để loại bỏ các điểm đau.
- Triển khai các công cụ và bộ kỹ năng để lập kế hoạch, thiết kế và tạo điều kiện cho các hội thảo cải tiến cho các dự án / sáng kiến / lập bản đồ quy trình, phân cảnh, tính cách người dùng, phân tích tác động chi phí.

B. Quản lý dự án
- Quản lý xung đột dự án, thách thức và các yêu cầu kinh doanh năng động để duy trì hoạt động ở hiệu suất cao.
- Làm việc với các trưởng nhóm để giải quyết các vấn đề về con người và các rào cản của dự án, tiến hành khám nghiệm tử thi và phân tích nguyên nhân gốc rễ để giúp các nhóm liên tục cải tiến thực hành của họ để đảm bảo năng suất tối đa.

C. Quản lý các bên liên quan
- Giao tiếp với các bên liên quan để hiểu các điểm khó khăn và thu thập thông tin đầu vào từ các chuyên gia dữ liệu để phát triển và cải tiến các tính năng trên sản phẩm.

D. Quản lý nhân tài
- Phát triển và huấn luyện thêm nhân viên cấp dưới để xác định khoảng trống trong năng lực của họ và xây dựng kế hoạch phát triển.
Bắt buộc yêu cầu
Kiến thức chuyên môn về lĩnh vực
- 8 đến 12 năm kinh nghiệm liên quan trong một tổ chức tài chính, với 2 năm kinh nghiệm quản lý nhóm
- Giao tiếp tiếng Anh tốt
- Có kinh nghiệm làm việc với khách hàng và thiết kế hành trình khách hàng
- Kinh nghiệm sâu về quản lý sản phẩm hoặc quản lý phân khúc khách hàng

Agile / Kinh nghiệm Kỹ thuật số
- Hiểu biết sâu sắc về các nguyên tắc, thực hành Agile và phương pháp luận Scrum.
- Có kinh nghiệm làm việc trong các nhóm Agile để hỗ trợ các dự án chuyển đổi kỹ thuật số.
- Có kinh nghiệm cải tiến quy trình và phương pháp luận tư duy LEAN

Bằng cấp
- Bằng Cử nhân hoặc Thạc sĩ về chuyên ngành kỹ thuật hoặc quản lý kinh doanh
- Chứng chỉ 6 Sigma (ưu tiên)

Thuộc tính cá nhân
- Chủ động và đam mê giải quyết các điểm đau thông qua nghiên cứu và thiết kế của khách hàng
- Nhận thấy giá trị trong cách tiếp cận lặp đi lặp lại để thiết kế
- Có quyền sở hữu đối với các giải pháp thiết kế và lên tiếng để đảm bảo góc độ người dùng được lắng nghe và
thấu hiểu - Tin tưởng vào văn hóa không phân cấp cộng tác, minh bạch và tin tưởng trong toàn nhóm
Ưu tiên với viên chức
- Chứng nhận 6 Sigma (ưu tiên)
Tại sao ứng dụng viên, ứng dụng vào vị trí này
Chúng tôi luôn nỗ lực để thu hút, phát triển, gắn kết và giữ chân nhân viên bằng khả năng của mình. Chúng tôi tin rằng "con người" là nguồn lực quý giá nhất để chúng tôi cung cấp cho tất cả các thành viên đủ điều kiện trong nhóm một bộ lợi ích toàn diện được thiết kế để bảo vệ sức khỏe thể chất và tài chính của họ. Nó bao gồm nhưng không giới hạn:
- Các Kế hoạch Y tế;
- Sự lành mạnh về tài chính;
- Thời gian nghỉ được trả lương;
- Kế hoạch linh hoạt;
- Các hoạt động gắn kết;
- Cơ sở vật chất hiện đại

Bạn sẽ phát triển cùng Techcombank khi có cơ hội học hỏi từ các chuyên gia hàng đầu trên thế giới.

Techcombank cung cấp cơ cấu lương thưởng xứng đáng với thành tích và đóng góp của bạn;

Techcombank là Top 2 nơi làm việc tốt nhất trong ngành ngân hàng, nơi bạn có thể trải nghiệm nhiều hoạt động thú vị trong năm:
- Lễ kỷ niệm thành lập công ty,
- Team building,
- Nghỉ thứ Bảy năng động,
- Tiệc tất niên, v.v.
Report for
Trưởng nhóm thiết kế
Qu vấn đề
2 vòng: Phỏng vấn Trưởng nhóm Thiết kế và Thử thách Thiết kế

 

Công ty: FAM Central
Work location:Hồ Chí Minh
Tuyển số lượng: 1 vị trí
Nhà thiết kế web (Nghề tự do)
Lương:650 - 900 USD
Trình độ:Cao cấp
Vai trò:Nhà thiết kế
Kỹ năng:Nhà thiết kế × 2
Ngành nghề:Công nghệ cao (CNTT, Phần mềm, ...)
Language:Tiếng Anh - 2
Tổng quan về công việc & trách nhiệm
FAM Central đang tuyển dụng Nhân viên thiết kế đồ họa web. Bạn sẽ chịu trách nhiệm tạo ra các giải pháp thiết kế hiện đại và hấp dẫn cho trang web và ứng dụng web dễ hiểu và dễ sử dụng cho khách hàng của chúng tôi. Bạn được mong đợi là người đồng bộ với các xu hướng thiết kế web mới nhất.
Bắt buộc yêu cầu
- Có ít nhất 2-3 năm kinh nghiệm làm việc liên quan
- Có thể thiết kế web như thế này https://www.themeum.com/product/wp-crowdfunding-plugin/
- Chuyên gia về UI / UX và có thể wireframe bằng Invision hoặc các công cụ khác
- Chuyên gia về Photoshop
- Chuyên gia về thiết kế web đáp ứng
- Có kiến thức về HTML / CSS cơ bản và tối ưu hóa nội dung web, đặc biệt là thiết bị di động
- Kiến thức về tạo hình ảnh động hoặc trang viết trên web
- Kiến thức về Sketch và Adobe Creative Suite
- Giao tiếp bằng tiếng Anh tốt

** Ứng viên cần gửi danh mục đầu tư cùng với hồ sơ

Từ khóa: phim, huy động vốn từ cộng đồng, blockchain
Tại sao ứng dụng viên, ứng dụng vào vị trí này
- Mức lương hấp dẫn lên đến 20 triệu đồng
- Đội ngũ nhân viên trẻ năng động, sáng tạo, môi trường năng động.
- Trở thành Chủ chốt để phát triển dự án tiềm năng này.
Report for
Người sáng lập
Qu vấn đề
Phỏng vấn nhóm sáng lập
Về công ty
FAM Central là một công ty đầu tư vào lĩnh vực giải trí và công nghệ blockchain ứng dụng. FAM Central trao quyền cho tập giả - thượng đế thật của nền giải trí và nghệ thuật với nền tảng công nghệ bao gồm các công cụ tài chính phi cơ minh bạch. Một khi được liên kết trở thành cộng đồng Người Hâm Mộ Đầu Tư (Fanvestor), giả mạo ban đầu có thể trực tiếp góp phần tạo ra giá trị tài chính nghĩa đối với từng dự án nghệ thuật và giải thích vị trí.

Mục đích của FAM Central là tạo ra một hệ thống sinh ra các đài truyền hình hâm mộ đồng hành cùng các dự án Điện ảnh (Phim), Nghệ sĩ (Nghệ sĩ) và các dự án (Âm nhạc) hướng đến phát triển nghệ thuật thuật - công nghệ giải trí và chuyên nghiệp hơn ở Việt Nam.

Hệ thống sinh thái của FAM Central gồm 3 phần tử, một nền tảng là nền tảng công nghệ là các ứng dụng tiện ích dành cho cộng đồng người hâm mộ và các nghệ sĩ, hai là cộng đồng người hâm mộ đầu tư cho người hâm mộ. các nghệ sĩ và dự án yêu thích nghệ thuật và cùng là các dự án có tiềm năng của nghệ thuật và thương mại được giám sát và giới thiệu đồng hỗ trợ.

Các đối tác chiến lược của FAM Central bao gồm: hãng phim Chánh Phương, Bliss Films, KardiaChain, VNDC và LaunchZone.

Với lộ trình rõ ràng phát triển, FAM Central sẽ trở thành nền tảng kết nối những dự án và nghệ sĩ Việt Nam với người hâm mộ thế giới, tạo tiền đề cho sự phát triển của hệ thống giải trí và điện ảnh trong bối cảnh new many variable.
FAM Central
Address:352 Trường Sa, Q.Phú Nhuận, TP.HCM
Trang web:https://vietnamfinance.vn/ra-mat-du...ren-nen-tang-blockchain-20180504224253424.htm

 

Công ty: Autonomous
Work location:Hồ Chí Minh
Tuyển số lượng: 4 position
Kỹ sư phụ trợ cao cấp (Golang / Python)
Lương:Thỏa thuận
Trình độ:Cao cấp
Vai tròhụ trợ
Kỹ năng:Thương mại điện tử × 2Golang × 4Python × 4
Ngành nghề:Công nghệ cao (CNTT, Phần mềm, ...)
Language:Tiếng Anh - 1
Tổng quan về công việc & trách nhiệm
- Phát triển với tỷ lệ chuyển đổi thương mại điện tử là ưu tiên hàng đầu
- Sản xuất các ứng dụng hoàn chỉnh viết mã sạch và có thể duy trì
- Tối ưu hóa hiệu suất API để tăng tốc độ phản hồi thời gian,
- Tạo hệ thống tự động hóa cho hệ sinh thái thương mại điện tử
- Phát triển hệ thống microservice
- Trợ giúp thiết kế kiến trúc, phát triển riêng các sáng kiến và mô-đun chính
- Làm việc theo nhóm chức năng chéo với quản lý sản phẩm, nhà thiết kế UX và kỹ sư FE để gửi phần mềm đúng thời hạn và chất lượng
- Giúp nâng cấp nhóm; chia sẻ kiến thức, tiến hành đánh giá quy tắc và thiết kế; chất lượng mã ổ đĩa và các sáng kiến cải tiến quy trình
Bắt buộc yêu cầu
- Hơn 2 năm kinh nghiệm làm việc trong Hệ thống thương mại điện tử với hơn 50.000 người dùng đang hoạt động (Chúng tôi cần một người hiểu cách chúng tôi có thể cải thiện hiệu suất của toàn bộ và từng dịch vụ bao gồm như thanh toán, hậu cần và / hoặc hoạt động, không chỉ tùy chỉnh cơ sở dữ liệu mà còn cả cấu trúc xây dựng dữ liệu. Đó là lý do tại sao hệ thống pub / con và các công cụ tải để ước tính hiệu suất cũng cực kỳ quan trọng ở vị trí này.)
- Hơn 4 năm làm việc Golang OR Python
- Chuyên gia trong cả cơ sở dữ liệu quan hệ MySQL, Postgresql và NoSQL (Cassandra, MongoDB)
- Quen thuộc với kiến trúc Microservices và tư duy Hệ thống điều khiển sự kiện
- Chuyên gia làm việc với Hệ thống giám sát và tự động hóa: Grafana, Kibana
- Có kinh nghiệm tích hợp Cổng thanh toán (Paypal, thẻ tín dụng, Amazon pay) và hệ thống Logistics (UPS, Fedex…)
- Có kinh nghiệm xuất bản / đăng ký hệ thống nhắn tin: kafka, google pub / sub, firebase,…
- Có kinh nghiệm cấu hình các dịch vụ như Memcache, Redis,…
- Kinh nghiệm thực hiện kiểm tra tải bằng các công cụ phổ biến: JMeter, Vegeta, locust, v.v., hoặc các công cụ kiểm tra tải tích hợp
- Kiến thức về hệ thống ERP
- Kiến thức về container bằng Docker hoặc Kubernetes, CI / CD và git lưu lượng.
Ưu tiên với viên chức
- Có kinh nghiệm trong các công ty thương mại điện tử
Tại sao ứng dụng viên, ứng dụng vào vị trí này
- Mức lương cạnh tranh
- Môi trường làm việc năng động cởi mở với những đồng nghiệp tuyệt vời
- Bữa sáng nhẹ, bữa trưa lành mạnh và bữa tối thịnh soạn
- Nghỉ ốm không giới hạn, ngày nghỉ chính thức và ít nhất 12 ngày nghỉ có lương mỗi năm
- Bảo hiểm y tế và nha khoa toàn bộ cho bạn và 50% cho gia đình bạn
- Máy tính xách tay mạnh mẽ, màn hình, bàn đứng và bất kỳ phụ kiện nào bạn cần để thực hiện công việc tốt nhất của mình
- Miễn phí truy cập nhiều khóa học trực tuyến
Report for
Chủ sở hữu sản phẩm
Qu vấn đề
3 vòng
Về công ty
Từ một căn hộ nhỏ ở NYC đến 10 địa điểm trên khắp thế giới!

Trang web thương mại điện tử tự trị trong 5 năm qua đã cung cấp hơn 2 triệu sản phẩm cho hơn 100 quốc gia để giúp mọi người làm việc tốt hơn. Chúng tôi cung cấp năng lượng cho hơn 110.000 công ty trên toàn thế giới và hiện thực hóa tầm nhìn của chúng tôi về nơi làm việc của ngày mai và xây dựng chúng ngay hôm nay bằng cách tạo ra các giải pháp để tái thiết kế hàng ngày.

Mọi người đều làm việc phần lớn cuộc đời của họ, từ khi họ 18 đến ít nhất 65. Mọi người đều làm việc hầu hết trong ngày, từ 9 giờ sáng đến 5 giờ chiều hoặc hơn thế nữa. Hầu hết mọi người phải vật lộn với năng suất, không tìm thấy sự hoàn thành và thiếu tiềm năng của họ. Công việc là một phần quan trọng của bất kỳ cuộc đời nào và là một phần không thể thiếu của tính tự lập. Nhưng không có nhiều công cụ hiện có để giúp mọi người hoạt động tốt nhất.

Tại Autonomous, chúng tôi tạo ra các công cụ - phần cứng, phần mềm và dịch vụ - để trao quyền cho mọi người và mọi tổ chức trên trái đất làm công việc tốt nhất của họ.

Hãy tham gia cùng chúng tôi nếu bạn muốn tạo ra nền thương mại điện tử Việt Nam cho các sản phẩm trên toàn thế giới đang tác động tích cực đến hàng triệu người trên thế giới!

---

Giờ làm việc: 9AM - 6PM, Thứ Hai - Thứ Sáu
Address:127 Hồng Hà, P.9, Q. Phú Nhuận
Trang web:https://www.autonomous.ai/

 

Công ty:VNPT ePay
Địa điểm làm việc:Ha Noi
Số lượng tuyển:1 vị trí
Java Developer (Web/Spring)
Lương:$800 - 1,600
Trình độ:Senior
Vai tròeveloper
Kỹ năng:Java × 2Java Spring × 2HTML × 2CSS3 × 2
Ngành nghề:High Technology (IT, Software,...)
Ngôn ngữ:English - 2
Tổng quan về công việc & trách nhiệm
- Phát triển các chức năng trên web admin và giao diện trang thanh toán của Dịch vụ Cổng thanh toán MegaPay;
- Xây dựng tài liệu phân tích, thiết kế, testcase, thực hiện test các chức năng được giao;
- Thực hiện báo cáo công việc hàng ngày;
- Tham gia các hoạt động chung của công ty;
Yêu cầu bắt buộc
- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm làm việc về Java Web;
- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm phát triển các chức năng cổng thanh toán (Payment Gateway) tại các công ty về Cổng thanh toán tại Việt Nam;
- Thành thạo HTML/CSS, Javascript, jQuery, Bootstrap;
- Thành thạo Framework Spring;
- Thành thạo công cụ quản lý source code Git;
- Có kinh nghiệm sử sụng ngôn ngữ Java core và làm việc với Database Oracle là một lợi thế;
- Có kinh nghiệm làm việc với Linux, JasperReport là một lợi thế;
- Có khả năng nắm bắt nhanh quy trình vận hành dịch vụ, quy trình hoạt động của công ty;
- Đam mê với lập trình và ham học hỏi.
Tại sao ứng viên nên ứng tuyển vào vị trí này
Ứng viên có cơ hội làm việc trong công ty hàng đầu về lĩnh vực thanh toán điện tử với thị trường đang phát triển mạnh mẽ theo xu thế, môi trường làm việc chuyên nghiệp và các chế độ đãi ngộ xứng đáng được đánh giá bằng kết quả công việc và đóng góp của bản thân. Quyền lợi cụ thể như sau:
- Thu nhập lên tới 1600 USD/tháng;
- Lương tháng 13 và các khoản thưởng quý, thưởng dự án, thưởng định kỳ, thưởng lễ, Tết;
- Đánh giá tăng lương 1 lần/năm;
- Được hưởng các khoản phụ cấp ăn trưa, điện thoại, đi lại, công tác… theo yêu cầu công việc;
- Được hưởng chế độ bảo hiểm theo quy định nhà nước;
- Được mua bảo hiểm sức khỏe và chế độ khám sức khỏe chuyên sâu định kỳ 1 lần/năm;
- Được tham gia các hoạt động của công ty: Xem phim, team building, company trip với chất lượng 4 sao trở lên và các hoạt động thể thao văn nghệ gắn kết khác của công ty;
- Được làm việc cùng với các chuyên gia công nghệ hàng đầu trong mảng Fintech tại Việt Nam và Hàn Quốc;
- Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, trẻ trung, năng động và cởi mở đồng thời các thành viên gắn kết như một gia đình.
Báo cáo cho
Tech Manager
Quy trình phỏng vấn
Vòng 1: HR Interview -> Vòng 2: Tech Manager
Về công ty
Được thành lập từ năm 2008, VNPT EPAY tự hào là một trong những đơn vị Trung gian thanh toán hàng đầu tại Việt Nam. Với hơn 10 năm kinh nghiệm, VNPT EPAY cung cấp dịch vụ thanh toán điện tử và giải pháp tài chính, cùng hệ thống Công nghệ thanh toán đảm bảo an toàn và bảo mật theo tiêu chuẩn PCI DSS, tuân thủ các quy định của Ngân hàng nhà nước.

Hiện nay, với 70% vốn từ tập đoàn UTC Hàn Quốc và 30% vốn từ tập đoàn VNPT, VNPT EPAY luôn tập trung vào chiến lược phát triển đã đề ra và đạt được những thành tích như sau:
1. Hơn 30,000 khách hàng đang sử dụng dịch vụ của VNPT EPAY;
2. Hơn 10,000 điểm liên kết tại 63 tỉnh, thành phố trên cả nước;
3. Kết nối với hơn 40 ngân hàng nội địa và tất cả chi nhánh ngân hàng nước ngoài tại Việt Nam;
4. Hơn 400,000 hội viên đăng ký sử dụng dịch vụ;
5. Sản lượng xấp xỉ 70 nghìn tỷ đồng, doanh thu đạt 3,6 nghìn tỷ đồng (Năm 2020).\

Các dịch vụ tiêu biểu mà VNPT EPAY đang cung cấp tại thị trường Việt Nam gồm có:
1. Dịch vụ thanh toán trực tuyến: Cổng thanh toán, ví điện tử, dịch vụ chi tiền nhanh liên ngân hàng, thu hộ bằng mã nộp tiền,…;
2. Dịch vụ thanh toán tại điểm;
3. Dịch vụ Logistics;
4. Dịch vụ gia tăng: Topup, thanh toán hóa đơn;
Địa chỉ:Tầng 14 tòa nhà Handico, Phạm Hùng, Phường Mễ Trì, Nam Từ Liêm, Hà Nội
Trang web:http://vnptepay.com.vn/

 

Công ty:Saigon Technology Solutions
Địa điểm làm việc:Ho Chi Minh
Số lượng tuyển:3 vị trí
iOS Developer
Lương:$1,000 - 2,000
Trình độ:MiddleSenior
Vai tròeveloper
Kỹ năng:iOS Development × 3Swift × 3Objective-C × 3
Tổng quan về công việc & trách nhiệm
- Sẽ tham gia phát triển và thiết kế kiến trúc các ứng dụng di động cho một thương hiệu truyền thông nổi tiếng của Úc.
- Giao tiếp với khách hàng (trò chuyện / hội nghị) để làm rõ các yêu cầu
- Đưa ra các giải pháp khả thi cho các vấn đề được dự đoán trước;
- Tiến hành thử nghiệm và cài đặt các ứng dụng di động vào sản xuất
- Hỗ trợ các ứng dụng di động sản xuất hiện có
Bắt buộc yêu cầu
- Hơn 3 năm phát triển iOS.
- Có trình độ tiếng Anh nói / không nói tiếng Anh xuất sắc, có thể làm việc trong môi trường quốc tế
- Có thế mạnh về Thiết kế hướng đối tượng, kiến trúc ứng dụng và thiết kế.
- Kỹ năng Objective-C / Cocoa / Swift vững chắc và kiến thức sâu rộng về SDK iOS.
- Có kinh nghiệm về lập trình không đồng bộ; kinh nghiệm với các giao thức Mạng.
- Kiến thức sâu rộng về các khung phát triển iOS và / hoặc Android.
Ưu tiên với viên chức
- Ví dụ về công việc, trên iOS hoặc Android.
- Kiểm thử đơn vị
- Có kinh nghiệm với các nền tảng truyền thông
Tại sao ứng dụng viên, ứng dụng vào vị trí này
- Chế độ đãi ngộ (lương tháng 13, xét lương – 2 lần / năm)
- 100% lương thử việc
- Thưởng dự án
- Miễn phí khóa học tiếng Anh
- Chương trình chăm sóc sức khỏe PVI - Tham quan
công ty hàng năm
- Giờ vui hàng tuần
- Thưởng nhân viên quý / năm
- Tiệc liên hoan Lễ kỷ niệm (Giáng sinh, Sinh nhật, ...)
- Các hoạt động xây dựng đội nhóm
- Các buổi đào tạo kỹ thuật (nội bộ - bên ngoài)
- Trao đổi kiến thức hàng tuần
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp với Agile - Scrum
- Các câu lạc bộ thể thao (bóng đá, cầu lông ...)
- Thư giãn và Pantry xinh đẹp trong công ty
- Khám sức khỏe định kỳ
Report for
Lãnh đạo kỹ thuật
Qu vấn đề
Vòng 1 + 2: phỏng vấn Công nghệ + phỏng vấn nhân sự -> Vòng 3: phỏng vấn khách hàng (dự án)
Về công ty
Time work: 8h-17h hoặc 9h-18h.
---
Một công ty phát triển phần mềm đang phát triển nhanh chóng tại Việt Nam

Chúng tôi là một công ty phát triển phần mềm Việt Nam, chúng tôi tập trung vào việc cung cấp các giải pháp tốt nhất và hiệu quả nhất cho khách hàng trong các lĩnh vực như tài chính điện tử, kinh doanh điện tử, chăm sóc sức khỏe và truyền thông. Kết hợp kiến thức chuyên môn đã được chứng minh về công nghệ và chuyên môn về lĩnh vực, chúng tôi cung cấp một loạt các dịch vụ gia công phần mềm bao gồm Phát triển ứng dụng tùy chỉnh / Dịch vụ gia công phần mềm, Phát triển ứng dụng web, Phát triển ứng dụng di động, Phát triển phần mềm ra nước ngoài, Saigon Technology có chuyên môn rất cao về .NET , Công nghệ PHP, Java và Ứng dụng Di động. Chúng tôi là một công ty phần mềm lâu đời tại Việt Nam với chi nhánh tại Sydney, Australia. Chúng tôi cung cấp các dịch vụ phát triển ứng dụng, phát triển web, phát triển ứng dụng di động và gia công phần mềm ra nước ngoài có chất lượng và chuyên nghiệp cho khách hàng từ khắp nơi trên thế giới.
Address:02 Nguyễn Thế Lộc, Phường 12, Tân Bình, Thành phố Hồ Chí Minh
Trang web:https://saigontechnology.com/

 

Công ty: Websparks
Work location:Hồ Chí Minh
Tuyển số lượng: 2 position
Quản trị viên văn phòng (hợp đồng tạm thời 6 tháng)
Lương:Từ $ 300
Trình độ:Ở giữa
Vai trò:Nhân sự
Kỹ năng:HR × 2
Ngành nghề:Công nghệ cao (CNTT, Phần mềm, ...)
Language:Tiếng Anh - 2
Tổng quan về công việc & trách nhiệm
- Điều phối các hoạt động và hoạt động của văn phòng để đảm bảo hiệu quả và tuân thủ các chính sách của công ty;
- Làm việc với cán bộ nhân sự để duy trì và đảm bảo các công việc nhân sự diễn ra suôn sẻ;
- Quản lý chương trình làm việc / sắp xếp du lịch / cuộc hẹn, vv cho quản lý cấp trên nếu được yêu cầu
- Quản lý ngân sách và lập báo cáo tiền mặt hàng tháng;
- Tổ chức hội thảo công ty, sinh nhật, tiệc, hoạt động ngoài trời,…;
- Tạo và cập nhật hồ sơ và cơ sở dữ liệu với các dữ liệu nhân sự, tài chính và các dữ liệu khác;
- Theo dõi kho vật tư / thiết bị văn phòng và đặt hàng (nước, đồ ăn nhẹ, v.v.) khi cần thiết;
- Hỗ trợ tạo ra môi trường làm việc hào hứng, hài hòa và thú vị để thu hút nhân tài mới vào tổ chức;
- Hỗ trợ tạo ra và duy trì một môi trường làm việc hào hứng, hài hòa và thú vị nhằm tối đa hóa khả năng giữ chân nhân viên. Bao gồm làm việc với Quản lý tuyến để đề xuất các hoạt động xã hội nhằm duy trì / cải thiện làm việc nhóm, giao tiếp, dịch vụ, lòng trung thành và giữ chân;
- Thực hiện quy trình phục vụ ăn, nghỉ của nhân viên chu kỳ đầy đủ;
- Hỗ trợ trong quá trình tuyển dụng bao gồm tiến hành kiểm tra tài liệu tham khảo;
- Hỗ trợ đồng nghiệp bất cứ khi nào cần thiết;
- Các nhiệm vụ khác do Trưởng phòng giao
Bắt buộc yêu cầu
- Kinh nghiệm đã được chứng minh với tư cách là quản trị viên văn phòng, trợ lý văn phòng hoặc vai trò có liên quan;
- Khả năng giao tiếp và giao tiếp giữa các cá nhân vượt trội;
- Kỹ năng tổ chức và lãnh đạo xuất sắc;
- Năng lực tiếng Anh tốt;
- Quen thuộc với các quy trình quản lý văn phòng và các nguyên tắc kế toán cơ bản;
- Kiến thức tốt về MS Office;
Ưu tiên với viên chức
Bằng tốt nghiệp trung học phổ thông; Ưu tiên cử nhân / cử nhân quản trị văn phòng hoặc lĩnh vực có liên quan
Tại sao ứng dụng viên, ứng dụng vào vị trí này
- Đội ngũ tuyệt vời, Môi trường thân thiện
- Thu nhập hấp dẫn
- Cơ hội hợp tác và làm việc với các nhà phát triển quốc tế, các trang web đạt tiêu chuẩn ISO được quốc tế công nhận và các trang web đạt giải thưởng
Report for
Trưởng nhóm kỹ thuật
Qu vấn đề
(1) Điền vào đơn đăng ký; (2) Phỏng vấn trực tuyến; (3) Ưu đãi
Về công ty
Websparks là một công ty giải pháp web đầy đủ, từng đoạt giải thưởng có trụ sở tại Singapore.

Khách hàng của chúng tôi bao gồm các Cơ quan Chính phủ, Tập đoàn Đa quốc gia, Tổ chức Giáo dục Đại học và Tổ chức Phi lợi nhuận.
Quy mô
20
Address:181 Phan Đăng Lưu, P.1, Q.Phú Nhuận, TP.HCM
Trang web:http://www.websparks.sg

 

Công ty:TDT Asia
Địa điểm làm việc:Ha Noi
Số lượng tuyển:1 vị trí
Middle/Senior Front-end Developer
Lương:$650 - 1,000
Trình độ:MiddleSenior
Vai trò:Frontend
Kỹ năng:HTML × 1JavaScript × 1TypeScript × 1Angular × 2ReactJS × 2
Tổng quan về công việc & trách nhiệm
● Đọc và tìm hiểu các tài liệu thiết kế
● Tham gia phát triển các sản phẩm của công ty và đối tác liên quan đến lĩnh vực Tài chính sử dụng Angular
● Tham gia cài đặt, viết unit test, review mã nguồn của các thành viên trong team
● Hỗ trợ deploy trên môi trường Development, Stagging, Production
● Báo cáo tiến độ công việc lên quản lý
Yêu cầu bắt buộc
● Có kinh nghiệm về HTML, CSS, JavaScript, typeScript
● Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm về Angular/ReactJS
● Có tư duy logic giải thuật tốt, tư duy giải quyết vấn đề tốt
● Học hỏi nhanh, có khả năng làm việc teamwork, nhiệt huyết và chịu được áp lực công việc
Ưu tiên với ứng viên
● Ưu tiên ứng viên đã từng có kinh nghiệm làm việc với các nền tảng tài chính
● Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm về MVC Framework, RESTful, OOP, SQL
Tại sao ứng viên nên ứng tuyển vào vị trí này
● Thưởng tháng lương 13
● Thưởng hiệu quả công việc dự án hàng tháng
● Review lương hàng năm vào tháng 12
● Trả OT theo luật qui định
● Được tham gia các khoá đào tạo về kiến thức chuyên môn (kiến thức nghiệp vụ về Forex, technology seminar hàng tuần về công nghệ mới như AI, crypto currency...), ngoại ngữ (tiếng Anh, tiếng Nhật), kỹ năng mềm...
● Cơ hội onsite ngắn hạn/dài hạn tại nước ngoài (Nhật, Singapore, Thailand...)
● Môi trường làm việc thân thiện, bình đẳng, sáng tạo, trẻ trung
● Trụ sở công ty tại Tổ hợp văn phòng cao cấp Keangnam với không gian làm việc sáng tạo, hiện đại, phong cách độc nhất tại Việt Nam
● Tham gia câu lạc bổ thể dục thể thao hàng tuần: bóng đá, cầu lông, tennis, marathon…Các giải đấu giao lưu giữa các doanh nghiệp, tổ chức.
● Du lịch định kỳ hàng năm (nghỉ mát, year end party...) và các hoạt động team building hàng quý.
● Thời gian làm việc: Từ 8h30 – 17h30 thứ 2 – thứ 6, nghỉ thứ 7, chủ nhật và các ngày lễ theo quy định
Báo cáo cho
Team Leader hoặc PM
Quy trình phỏng vấn
1 vòng duy nhất (30 phút Orientation + Test + Phỏng vấn với Team Lead & PM)
Về công ty
TDT Asia là doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực phát triển phần mềm, với sự hợp tác, đóng góp từ cổ đông lớn là Phillip Capital - một trong những Tập đoàn Tài chính lớn trên Thế giới.

Các dự án của TDT Asia là các dự án phát triển hệ thống CNTT chủ đạo trong mảng tài chính như: sàn giao dịch chứng khoán, sàn giao dịch ngoại hối...Bên cạnh đó, TDT Asia còn triển khai các dự án ở nhiều lĩnh vực khác như sản xuất, y tế, giáo dục...
Quy mô
60
Địa chỉ:Tầng 3, tòa B Keangnam, Phạm Hùng, Nam Từ Liêm, HN
Trang web:https://core.ecomedic.vn/

 

VNPT ePay
Địa điểm làm việc:Ha Noi
Số lượng tuyển:1 vị trí
Java Developer (Web/Spring)
Lương:$800 - 1,600
Trình độ:Senior
Vai tròeveloper
Kỹ năng:Java × 2Java Spring × 2HTML × 2CSS3 × 2
Tổng quan về công việc & trách nhiệm
- Phát triển các chức năng trên web admin và giao diện trang thanh toán của Dịch vụ Cổng thanh toán MegaPay;
- Xây dựng tài liệu phân tích, thiết kế, testcase, thực hiện test các chức năng được giao;
- Thực hiện báo cáo công việc hàng ngày;
- Tham gia các hoạt động chung của công ty;
Yêu cầu bắt buộc
- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm làm việc về Java Web;
- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm phát triển các chức năng cổng thanh toán (Payment Gateway) tại các công ty về Cổng thanh toán tại Việt Nam;
- Thành thạo HTML/CSS, Javascript, jQuery, Bootstrap;
- Thành thạo Framework Spring;
- Thành thạo công cụ quản lý source code Git;
- Có kinh nghiệm sử sụng ngôn ngữ Java core và làm việc với Database Oracle là một lợi thế;
- Có kinh nghiệm làm việc với Linux, JasperReport là một lợi thế;
- Có khả năng nắm bắt nhanh quy trình vận hành dịch vụ, quy trình hoạt động của công ty;
- Đam mê với lập trình và ham học hỏi.
Tại sao ứng viên nên ứng tuyển vào vị trí này
Ứng viên có cơ hội làm việc trong công ty hàng đầu về lĩnh vực thanh toán điện tử với thị trường đang phát triển mạnh mẽ theo xu thế, môi trường làm việc chuyên nghiệp và các chế độ đãi ngộ xứng đáng được đánh giá bằng kết quả công việc và đóng góp của bản thân. Quyền lợi cụ thể như sau:
- Thu nhập lên tới 1600 USD/tháng;
- Lương tháng 13 và các khoản thưởng quý, thưởng dự án, thưởng định kỳ, thưởng lễ, Tết;
- Đánh giá tăng lương 1 lần/năm;
- Được hưởng các khoản phụ cấp ăn trưa, điện thoại, đi lại, công tác… theo yêu cầu công việc;
- Được hưởng chế độ bảo hiểm theo quy định nhà nước;
- Được mua bảo hiểm sức khỏe và chế độ khám sức khỏe chuyên sâu định kỳ 1 lần/năm;
- Được tham gia các hoạt động của công ty: Xem phim, team building, company trip với chất lượng 4 sao trở lên và các hoạt động thể thao văn nghệ gắn kết khác của công ty;
- Được làm việc cùng với các chuyên gia công nghệ hàng đầu trong mảng Fintech tại Việt Nam và Hàn Quốc;
- Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, trẻ trung, năng động và cởi mở đồng thời các thành viên gắn kết như một gia đình.
Báo cáo cho
Tech Manager
Quy trình phỏng vấn
Vòng 1: HR Interview -> Vòng 2: Tech Manager
Về công ty
Được thành lập từ năm 2008, VNPT EPAY tự hào là một trong những đơn vị Trung gian thanh toán hàng đầu tại Việt Nam. Với hơn 10 năm kinh nghiệm, VNPT EPAY cung cấp dịch vụ thanh toán điện tử và giải pháp tài chính, cùng hệ thống Công nghệ thanh toán đảm bảo an toàn và bảo mật theo tiêu chuẩn PCI DSS, tuân thủ các quy định của Ngân hàng nhà nước.

Hiện nay, với 70% vốn từ tập đoàn UTC Hàn Quốc và 30% vốn từ tập đoàn VNPT, VNPT EPAY luôn tập trung vào chiến lược phát triển đã đề ra và đạt được những thành tích như sau:
1. Hơn 30,000 khách hàng đang sử dụng dịch vụ của VNPT EPAY;
2. Hơn 10,000 điểm liên kết tại 63 tỉnh, thành phố trên cả nước;
3. Kết nối với hơn 40 ngân hàng nội địa và tất cả chi nhánh ngân hàng nước ngoài tại Việt Nam;
4. Hơn 400,000 hội viên đăng ký sử dụng dịch vụ;
5. Sản lượng xấp xỉ 70 nghìn tỷ đồng, doanh thu đạt 3,6 nghìn tỷ đồng (Năm 2020).\

Các dịch vụ tiêu biểu mà VNPT EPAY đang cung cấp tại thị trường Việt Nam gồm có:
1. Dịch vụ thanh toán trực tuyến: Cổng thanh toán, ví điện tử, dịch vụ chi tiền nhanh liên ngân hàng, thu hộ bằng mã nộp tiền,…;
2. Dịch vụ thanh toán tại điểm;
3. Dịch vụ Logistics;
4. Dịch vụ gia tăng: Topup, thanh toán hóa đơn;
Địa chỉ:Tầng 14 tòa nhà Handico, Phạm Hùng, Phường Mễ Trì, Nam Từ Liêm, Hà Nội
Trang web:http://vnptepay.com.vn/

 

Công ty:VNPT ePay
Địa điểm làm việc:Ha Noi
Số lượng tuyển: 1 vị trí
Key Account Manager
Lương: $850 - 1,300
Trình độ:Manager
Vai trò:Sales
Kỹ năng:Sale Manager × 3Account Management × 3
Ngành nghề:High Techno
Tổng quan về công việc & trách nhiệm
- Triển khai và thực hiện quá trình bán các dịch vụ, sản phẩm thanh toán của công ty cho khách hàng;
- Khảo sát, nghiên cứu và phân tích thị trường đề xuất các cải tiến cho dịch vụ phù hợp yêu cầu khách hàng;
- Hỗ trợ và chăm sóc trực tiếp khách hàng;
- Là đầu mối của Công ty trong việc tiếp xúc với các nhóm khách hàng;
- Phối hợp triển khai các chương trình Marketing, xúc tiến bán hàng;
- Thu thập thông tin thị trường và đối thủ cạnh tranh;
- Làm báo cáo kinh doanh hàng tuần, tháng, quý, năm;
- Đề xuất các chương trình hỗ trợ, thúc đẩy hoạt động kinh doanh.
Yêu cầu bắt buộc
- Có từ 3 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí Phát triển đối tác (Partnership Development), Quản lý đối tác (Account Management), Nhân viên kinh doanh (B2B Sale Executive), Phát triển kinh doanh (Business Development) cho sản phẩm Cổng thanh toán;
- Am hiểu kiến thức về mảng cổng thanh toán và các đối thủ cạnh tranh trên thị trường Việt Nam hiện tại;
- Có khả năng tạo dựng và phát triển khách hàng, quan hệ khách hàng;
- Có kỹ năng giao tiếp tốt và chịu được áp lực cao trong công việc;
- Có khả năng làm việc độc lập và phối hợp làm việc theo nhóm, có trách nhiệm cao trong công việc;
- Khả năng giao tiếp và đọc hiểu Tiếng Anh tốt là một lợi thế;
- Thành thạo các công cụ Microsoft office (Excel, Word, Power Point).
Tại sao ứng viên nên ứng tuyển vào vị trí này
Ứng viên có cơ hội làm việc trong công ty hàng đầu về lĩnh vực thanh toán điện tử với thị trường đang phát triển mạnh mẽ theo xu thế, môi trường làm việc chuyên nghiệp và các chế độ đãi ngộ xứng đáng được đánh giá bằng kết quả công việc và đóng góp của bản thân. Quyền lợi cụ thể như sau:
- Mức lương 20tr-30tr/tháng, tương xứng với năng lực và đóng góp ;
- Lương tháng 13 và các khoản thưởng quý, thưởng dự án, thưởng định kỳ căn cứ vào kết quả kinh doanh, thưởng lễ, Tết, sinh nhật công ty, sinh nhật cán bộ nhân viên;
- Đánh giá tăng lương 1 lần/năm;
- Được hưởng các khoản phụ cấp ăn trưa, điện thoại, đi lại, công tác… theo yêu cầu công việc;
- Được hưởng chế độ bảo hiểm đầy đủ theo quy định nhà nước;
- Được mua bảo hiểm sức khỏe và chế độ khám sức khỏe chuyên sâu định kỳ 1 lần/năm;
- Được tham gia các hoạt động của công ty: Xem phim, team building, company trip với chất lượng 4 sao trở lên và các hoạt động thể thao văn nghệ gắn kết khác của công ty;
- Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, trẻ trung, năng động và cởi mở đồng thời các thành viên gắn kết như một gia đình.
Báo cáo cho
Sales Manager
Quy trình phỏng vấn
Vòng 1: HR Interview -> Vòng 2: Sales Manager
Về công ty
Được thành lập từ năm 2008, VNPT EPAY tự hào là một trong những đơn vị Trung gian thanh toán hàng đầu tại Việt Nam. Với hơn 10 năm kinh nghiệm, VNPT EPAY cung cấp dịch vụ thanh toán điện tử và giải pháp tài chính, cùng hệ thống Công nghệ thanh toán đảm bảo an toàn và bảo mật theo tiêu chuẩn PCI DSS, tuân thủ các quy định của Ngân hàng nhà nước.

Hiện nay, với 70% vốn từ tập đoàn UTC Hàn Quốc và 30% vốn từ tập đoàn VNPT, VNPT EPAY luôn tập trung vào chiến lược phát triển đã đề ra và đạt được những thành tích như sau:
1. Hơn 30,000 khách hàng đang sử dụng dịch vụ của VNPT EPAY;
2. Hơn 10,000 điểm liên kết tại 63 tỉnh, thành phố trên cả nước;
3. Kết nối với hơn 40 ngân hàng nội địa và tất cả chi nhánh ngân hàng nước ngoài tại Việt Nam;
4. Hơn 400,000 hội viên đăng ký sử dụng dịch vụ;
5. Sản lượng xấp xỉ 70 nghìn tỷ đồng, doanh thu đạt 3,6 nghìn tỷ đồng (Năm 2020).\

Các dịch vụ tiêu biểu mà VNPT EPAY đang cung cấp tại thị trường Việt Nam gồm có:
1. Dịch vụ thanh toán trực tuyến: Cổng thanh toán, ví điện tử, dịch vụ chi tiền nhanh liên ngân hàng, thu hộ bằng mã nộp tiền,…;
2. Dịch vụ thanh toán tại điểm;
3. Dịch vụ Logistics;
4. Dịch vụ gia tăng: Topup, thanh toán hóa đơn;
Địa chỉ:Tầng 14 tòa nhà Handico, Phạm Hùng, Phường Mễ Trì, Nam Từ Liêm, Hà Nội
Trang web:http://vnptepay.com.vn/

 

Công ty:LINE Technology Vietnam
Địa điểm làm việc:Ha Noi
Số lượng tuyển:1 vị trí
Giám đốc kỹ thuật
Lương:Thỏa thuận
Trình độ:Manager
Vai trò:EngineringManagement
Kỹ năng:Golang × 5Server × 5Java × 5Python × 5
Ngành nghề:High Technology (IT, Software,...)
Ngôn ngữ:English -
Tổng quan về công việc & trách nhiệm
Chúng tôi đang tìm kiếm một Giám đốc Kỹ thuật có năng lực, sáng tạo, năng động, người có thể giám sát và phát triển các kỹ năng kỹ thuật của Nhóm Kỹ thuật Back-End hiện tại; phụ trách việc phát triển đội ngũ, trên cả cấp độ cá nhân và tổ chức; hỗ trợ và phân bổ nguồn lực phù hợp cho dự án.

- Đóng vai trò là trưởng nhóm kỹ thuật của Back-End Engineering Team.

- Tư vấn giải pháp cho các vấn đề và thách thức kỹ thuật.

- Đào tạo các kỹ sư để đảm bảo họ tiếp cận và nâng cao kỹ năng, dựa trên các cấp độ tiêu chuẩn của LINE.

- Là một phần của Nhóm Phát triển Tổ chức, tạo ra các tác động đến cả cấp độ cá nhân và tổ chức. Bạn sẽ huấn luyện và cố vấn các kỹ sư để giúp họ phát triển và xem liệu sự phát triển của họ có được phản ánh trong quá trình đánh giá hiệu suất hay không.

- Đi đầu trong nỗ lực Thu hút nhân tài của chúng tôi: bạn sẽ tham gia vào các hoạt động Tuyển dụng và Xây dựng thương hiệu nhà tuyển dụng để thu hút và thuê những tài năng hàng đầu.
Bắt buộc yêu cầu
* Phải:
- Ít nhất 5 năm trở lên với Giám đốc kỹ thuật

- Có kinh nghiệm vững vàng trong việc vận chuyển các ứng dụng web chất lượng cao (phía máy chủ)

- Có kinh nghiệm lập trình chuyên sâu, thực hành bằng cách sử dụng Java / Golang / Python

- Có kinh nghiệm đáng kể trong việc dẫn dắt một nhóm trong việc phân phối ứng dụng web dành cho PC và thiết bị di động

- Kiến thức về các tiêu chuẩn Khả năng truy cập, Khả năng sử dụng và Bảo mật

- Thành tích vững chắc trong việc xây dựng và phát triển một nhóm kỹ sư phần mềm có năng suất cao

Ai là ứng viên phù hợp nhất?
- Mong muốn nghiên cứu và ứng dụng công nghệ mới

- Tư duy đón đầu thách thức

- Quan điểm người dùng là trên hết khi phát triển dịch vụ

- Kỹ năng lãnh đạo và giao tiếp cá nhân đã được chứng minh

- Khả năng truyền đạt hiệu quả các chi tiết kỹ thuật và chiến lược cấp cao giữa các lĩnh vực, địa điểm và nhóm

- Kỹ năng nói trước đám đông
Ưu tiên với viên chức
- Kinh nghiệm phát triển các sản phẩm Internet có tính tiện dụng cao

- Kinh nghiệm phát triển ứng dụng khách hàng di động iOS và Android

- Kinh nghiệm phát triển Front-End

- Kinh nghiệm trực tiếp trong các dự án mã nguồn mở và hoạt động cộng đồng

- Mong muốn học hỏi và chia sẻ kiến thức công nghệ
Tại sao ứng dụng viên, ứng dụng vào vị trí này
- Gói: Gói cạnh tranh, bao gồm lương tháng 13 và thưởng thành tích 6 tháng một lần vào lương hàng tháng.

- Phụ cấp: Phụ cấp xây dựng đội, đi lại và đào tạo ngoại ngữ

hàng tháng - Được trả lương đầy đủ cho chuyến đi công ty, Thứ Sáu Vui Vẻ hàng tháng và các sự kiện khác nhau trong năm

- Bảo hiểm xã hội và bảo hiểm y tế cao cấp cho nhân viên và gia đình của họ

- Quyền chọn cổ phiếu công ty

- Trang thiết bị & dụng cụ hàng đầu

- Cơ sở vật chất để làm việc hiệu quả và thư giãn

- Mã quà tặng độc quyền của LINE Store dành cho LINERs

- Cơ hội cộng tác với đội ngũ toàn cầu (Nhật Bản, Hàn Quốc, Thái Lan, Trung Quốc và Đài Loan);

- Phát triển chuyên môn thông qua các sự kiện và hội nghị công nghệ độc quyền của Tổng công ty
Report for
CEO
Về công ty
- Một trong những văn phòng đẹp nhất tại VN, đời mới thiết bị trang (Macbook, polycom meeting, vv) và một trong các công ty được bình chọn Nơi làm việc mong muốn nhất của các bạn Nhà phát triển tại Nhật Bản.
- Khung giờ làm việc linh động, 2 ca tùy chọn (8 giờ sáng / 8 giờ 30 sáng - 5 giờ chiều / 5 giờ 30 phút tối), nghỉ trưa 12 giờ 00-1,30 tối (từ thứ 2 - thứ 6)

Thực hiện sứ mệnh “ Thu hẹp khoảng cách”, LINE Corporation cung cấp tới hơn 220 triệu người dùng trên khắp thế giới (chẳng hạn như Nhật Bản, Đài Loan, Thái Lan, Indonesia, v.v.) không chỉ với các dịch vụ tin nhắn miễn phí tức thì mà còn là một hệ sinh thái toàn cầu đa dạng (Line Pay / Delivery / Music / News, v.v.) cho phép kết nối liền mạch với tất cả thông tin, dịch vụ, sản phẩm, doanh nghiệp và mọi người trong cuộc sống của họ (Fintech, AI, v.v.)

Line Technology Vietnam (LTV) là một trong 12 công ty con của đội ngũ Line Global và đóng vai trò là trung tâm phát triển của tập đoàn. Hợp tác với các kỹ sư có tay nghề cao trên thế giới, LTV phụ trách nhiều ứng dụng dựa trên nền tảng Line. Chúng tôi đang tìm kiếm những ứng viên sở hữu đầy đủ kiến thức nền tảng, năng lực sáng tạo, đặc biệt là niềm đam mê bất tận
với ngành phần mềm Hợp

tác cùng chúng tôi để tạo ra những dịch vụ tốt hơn cho hơn 220 triệu người dùng và hơn thế nữa !!!
Address:Tầng 20, Tòa nhà TNR, 54A Nguyễn Chí Thanh, Quận Đống Đa, Hà Nội, Việt Nam
Trang web:https://linetechnology.com.vn/vi/

 

Công ty: STV Group
Work location:Hồ Chí Minh
Tuyển số lượng: 1 vị trí
Giám đốc dự án kinh doanh
Lương:Từ $ 1,000
Trình độ:Giám đốc
Vai trò:Bán hàng
Kỹ năng:Bán hàng qua phương tiện truyền thông × 5Quản lý × 5Lập kế hoạch × 5
Ngành nghề:Internet / Phương tiện Trực tuyến
Language:Tiếng Anh -
Tổng quan về công việc & trách nhiệm
- Phụ trách khối Social, Video, các quyền trong đó tập tin mở rộng mảng Mobile năm 2021.
- Xây dựng mối quan hệ với khách hàng, đảm bảo số doanh nghiệp mục tiêu của đội theo tháng, quý, năm.
- Tìm hiểu gỡ rối nhu cầu của khách hàng và cùng nhóm đưa ra giải pháp giúp khách hàng xây dựng hình ảnh, thúc đẩy doanh số.
- Phối hợp với nhóm thiết lập đề xuất và thuyết trình với khách hàng
- Các công cụ nội dung sẽ được chuyển đổi trong quá trình phỏng vấn.

Các sản phẩm của công ty mà vị trí này phụ trách:
1. Khai thác các sản phẩm quảng cáo như: TVC, Trailer, Popup .... trên các tầng youtube, OTT, ....
- Bán tài trợ sản xuất xuất các chương trình trên các tầng TV, Radio, Digital, bán Sản phẩm Placement sản xuất
- Bán quảng cáo trên các tầng xã hội như Fanpage (banner, panel, status, ....)
2. Tìm kiếm đối tác của kinh doanh Bản quyền nội dung (phim nước ngoài, trong nước, sản xuất chương trình )
3. Bán quảng cáo cho các đối tác kinh doanh Video trên các tầng youtube, OTT, quảng cáo Pop Up
4. Khai thác kinh doanh Bản quyền khác
5. Nội dung quan trọng nhất: xây dựng mối quan hệ và hợp tác with Hạ tầng di động để khai thác nội dung: Mobifone, Vinaphone, Viettel
Bắt buộc yêu cầu
- Có kinh nghiệm làm việc tại vị trí tương đương ít nhất 5 năm trong lĩnh vực đại lý bán hàng / media / truyền hình
- Có mối quan hệ tốt với các cơ quan, nhãn hàng, giám đốc thương hiệu, trưởng bộ phận marketing ....
- Giao tiếp tốt, thân thiện & chuyên nghiệp.
- Tiếng Anh lưu loát
- Sử dụng thành thạo MS Office
- Nghiêm túc, nhiệt tình, chấp nhận cường độ, áp lực công việc cao.
- Mong muốn gắn bó lâu dài với công ty.
Tại sao ứng dụng viên, ứng dụng vào vị trí này
- Lương, hoa hồng & thưởng hiệu quả theo KPI.
- Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của nhà nước.
- Khám sức khỏe & xây dựng đội ngũ hàng năm.
Report for
Tổng giám đốc
Qu vấn đề
Lovel 1-2
Về công ty

Time work : thứ 2 - thứ 6, - STV Group (Tên thành lập là công ty cổ phần truyền hình cáp STV) là công ty truyền thông tin đa phương tiện bao gồm: StyleTV, Info TV và kênh phát thanh Joy FM. STV production sản xuất các chương trình truyền hình và phim điện ảnh. STV Digital sỡ hữu hệ thống truyền thông trên Digital.

- Phát triển các cột:

2016: Trong dòng không ngừng của công nghệ số, STV Group còn cho ra đời STV Digital, tập trung vào 3 mảng chính: trang thông tin điện tử bao gồm trang Stylenews - chuyên trang về phong cách sống và chất lượng cuộc sống dành cho phụ nữ và Infonews - Kênh tổng hợp thông tin dành cho phái mạnh. Cùng hệ thống các kênh Youtube mạng (Style plus, Style kid, Style TV, I, Movie teaser channel ..) Facebook fanpage (STV fanpage, Kid fanpage, Style plus fanpage, Info plus fanpage)…

2017: Không chỉ là đơn định vị sản xuất chất lượng truyền thông chương trình, năm 2016 STV Group đầu tư sản xuất vào lĩnh vực phim điện ảnh cho ra mắt bộ phim “Lời nói gia tộc” và chương trình truyền hình thực tế lần đầu tiên có mặt tại Việt Nam Nam “Tôi có thể làm được điều đó”.

* TỐT NHÌN - SỨ - GIÁ TRỊ LÕI TỐT

- TẦM NHÌN: TRỞ THÀNH TẬP ĐOÀN TRUYỀN THÔNG HÀNG ĐẦU VIỆT NAM. Lọt vào top 5 công ty truyền thông Việt Nam lớn nhất vào năm 2020.

- STV: STV Group ra đời để MANG LẠI CHO CỘNG ĐỒNG

CHUYỂN ĐỔI GIÁ TRỊ VÀ TINH THẦN - GIÁ TRỊ CỐT LÕI: STV Group hướng tới xây dựng văn hóa doanh nghiệp năng động, minh bạch, nhân văn và có đồng thời chuyên môn cao tiếp tục đẩy mạnh hoạt động vì cộng đồng.
Address:58 Huỳnh Mẫn Đạt, Phường 19, Quận Bình Thạnh, TP Hồ Chí Minh

 

Công ty: HCL Technologies
Work location:Hà nội
Tuyển số lượng: 10 location
Quản trị mạng
Lương:1.000 - 1.500 USD
Trình độ:Ở giữaTrẻ em
Vai trò:
Kỹ năng:Quản trị mạng × 4
Ngành nghề:Công nghệ cao (CNTT, Phần mềm, ...)
Language:Tiếng Anh - 2
Tổng quan về công việc & trách nhiệm
- Cung cấp hỗ trợ cho việc báo cáo cuộc gọi và thực hiện phân tích nguyên nhân gốc rễ của vấn đề nhất định
- Giải quyết độc lập các vé trong SLA đã thỏa thuận về số lượng và thời gian vé
- Tuân thủ các tiêu chuẩn chất lượng, yêu cầu quy định và chính sách của công ty
- Làm việc trên các hoạt động gia tăng giá trị như Cơ sở kiến thức cập nhật và quản lý, đào tạo tươi, huấn luyện các nhà phân tích
- Để đảm bảo trải nghiệm khách hàng tích cực và CSAT thông qua nghị quyết đầu tiên cuộc gọi và tối thiểu từ chối các nghị quyết hoặc Reopen các trường hợp
- Giám sát và xử lý sự cố kiến thức LAN / W tốt trên DHCP / DNS và các giao thức mạng khác.
- Giám sát, khắc phục sự cố và báo cáo các vấn đề sản xuất ảnh hưởng đến cơ sở hạ tầng mạng
- Mong muốn có kinh nghiệm sử dụng các công cụ giám sát mạng như ITSM Remedy / SNOW / HPNA, v.v.
- Phối hợp với Nhà cung cấp dịch vụ và khắc phục sự cố trên các liên kết WAN. Các vấn đề leo thang ở đầu cuối của nhà cung cấp dịch vụ và các vấn đề lái xe cho đến khi giải quyết
- Khắc phục sự cố và giải quyết các vấn đề viễn thông - giải quyết do kỹ sư điều khiển
- Khắc phục sự cố và báo cáo các vấn đề sản xuất ảnh hưởng đến cơ sở hạ tầng mạng
- Thúc đẩy các vấn đề tác động kết thúc và leo thang nếu được yêu cầu
Bắt buộc yêu cầu
- Có ít nhất 4-5 năm kinh nghiệm làm việc liên quan
- Yêu cầu kỹ năng Giao tiếp tốt
- Kỹ sư cởi mở với môi trường làm việc 24 * 7
- Yêu cầu Kiến thức tốt về QOS và đa hướng
- Có kiến thức thực hành về Giám sát và xử lý sự cố mạng LAN / WAN.
- Hiểu biết nâng cao về cấu hình và xử lý sự cố các giao thức định tuyến như RIP, EIGRP, OSPF, ISIS và BGP, v.v.
- Có kinh nghiệm xử lý sự cố các công nghệ mạng LAN như VTP, STP, Port-channel, v.v.
- Hiểu biết về các giao thức dự phòng Gateway như HSRP, VRRP, GLBP
- Hiểu rõ về các bộ định tuyến và thiết bị chuyển mạch cisco như 2800, 2900, 3750, 3900, ASR, ISR, 6500, 4500, nền tảng Nexus
- Nên hiểu về GRE, IPsec, VPN site to site, DMVPN, GetVPN
- Hiểu biết về các công nghệ VSS, VPC, Stack switch, DC ...
- Hiểu và xử lý sự cố mạng LAN không dây, WLC, nâng cấp IOS trên các bộ định tuyến và chuyển mạch, thay thế các thiết bị trong mạng
- Phối hợp với các Nhà mạng và tiến hành khắc phục sự cố trên các liên kết WAN. Các vấn đề leo thang khi kết thúc nhà cung cấp dịch vụ và các vấn đề lái xe cho đến khi giải quyết
- Hiểu và khắc phục sự cố MPLS, Quang học như DS3, Nối tiếp, Đa liên kết, OC192, v.v.
- Khắc phục sự cố và báo cáo các vấn đề sản xuất ảnh hưởng đến cơ sở hạ tầng mạng
- Thực hành kinh nghiệm về công cụ giám sát mạng và bán vé như HPNA, ITSM Biện pháp khắc phục, v.v.
- Nên có kiến thức về Phần cứng trên các thiết bị như 7600, 6500, Nexus Series, 3750, v.v.
- Có kinh nghiệm khắc phục sự cố mạng phức tạp
- Cần có kỹ năng Xử lý khách hàng tốt với khả năng xử lý các tình huống khó khăn và kiểm soát cảm xúc của khách hàng đã được chứng minh.
Ưu tiên với viên chức
- Hiểu biết về Aruba wireless là một lợi thế.
Tại sao ứng dụng viên, ứng dụng vào vị trí này
- Chế độ BH theo lương nguyên lương + lương tháng 13 + Thưởng hiệu quả công việc.
- Hưởng 100% lương từ ngày đầu tiên làm việc.
- Quyền lợi Y tế (gói Bảo hiểm Bảo Việt) cho Nhân viên và Gia đình.
- Làm việc trong môi trường làm việc nhịp độ nhanh, linh hoạt và đa quốc gia. Cơ hội đi du lịch tại chỗ (tại 49 quốc gia).
- Đào tạo Nội bộ (Kỹ thuật & Chức năng). Phạm vi đào tạo tiếng Anh.
- Thời gian làm việc: 8h30-6h00 các ngày từ thứ 2 đến thứ 6 hàng tuần.
- 18 lá lương / năm (bao gồm 12 lá thường niên + 6 lá riêng)
Report for
Người quản lý (từ Ấn Độ)
Qu vấn đề
2 vòng (tiếng Anh)
Về công ty
Thời gian làm việc: 8h30 - 18h các ngày từ thứ 2 đến thứ 6 hàng tuần. KHÔNG LÀM VIỆC vào các ngày thứ bảy.
---
HCL Technologies là một công ty công nghệ toàn cầu thế hệ tiếp theo giúp các doanh nghiệp hình dung lại doanh nghiệp của họ trong thời đại kỹ thuật số. Với mạng lưới R&D, phòng thí nghiệm đổi mới và trung tâm phân phối trên toàn thế giới, cùng hơn 150.000 'Doanh nhân Ý tưởng' làm việc tại 49 quốc gia, HCL phục vụ các doanh nghiệp hàng đầu trong các ngành công nghiệp chính, bao gồm 250 trong số Fortune 500 và 650 của Global 2000. HCL tạo ra doanh thu hợp nhất của 9,93 tỷ USD cho 12 tháng tính đến ngày 30 tháng 6 năm 2020.

Chúng tôi cung cấp một danh mục tích hợp các sản phẩm, giải pháp, dịch vụ và IP thông qua chiến lược Chế độ 1-2-3 của chúng tôi được xây dựng dựa trên Kỹ thuật số, IoT, Đám mây, Tự động hóa, Bảo mật mạng, Phân tích, Quản lý cơ sở hạ tầng và Dịch vụ Kỹ thuật, trong số các dịch vụ khác, để giúp các doanh nghiệp hình dung lại doanh nghiệp của họ trong thời đại kỹ thuật số.
Address:Tháp Leadvisors, Tầng 24, 643 Phạm Văn Đồng, Phường Cổ Nhuế, Quận Bắc Từ Liêm, Hà Nội
Trang web:https://www.hclvietnam.com