Dạ thưa cả nhà, hiện là em đang đi nộp hồ sơ xin việc ạ. Hơi lo xa một tí nhưng em nhờ cả nhà chỉ bảo giùm về khoản luật lao động. VD: - Thời gian thử viêc cho trung cấp, cao đẳng, đại học có như nhau không và là bao lâu? - Lương thử việc, lương chính thức cho người tốt nghiệp ĐH quy định như thế nào? .... Em hỏi vậy vì khi phỏng vấn em đã bị hỏi về khoản này, còn nếu không bị hỏi em cũng muốn biết thêm, đi nói chuyện cho nó tự tin hơn 1 tí ạ. Mong cả nhà giúp đỡ! (u)(u)(u)
Thời gian thử việc có được qui định. Qui định đó phụ thuộc vào trình độ học vấn. Theo điều 7 nghị định số 44/2003/NĐ-CP của Chính phủ qui định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của BLLĐ về hợp đồng lao động (HĐLĐ): - Thời gian thử việc không được quá 60 ngày đối với các công việc có chức danh nghề cần trình độ chuyên môn, kỹ thuật từ cao đẳng trở lên; - Thời gian thử việc không được quá 30 ngày đối với các công việc có chức danh nghề cần trình độ trung cấp, công nhân kỹ thuật từ, nhân viên nghiệp vụ; - Thời gian thử việc không được quá 60 ngày đối với những lao động khác. Về mức lương thử việc - Lương thử việc không được thấp hơn mức lương tối thiểu của nhà nước. - Mức lương thử việc flexible theo qui định của công ty nhưng thấp nhất là 70% mức lương thỏa thuận.
Những thông tin trên rất hữu ích. Em còn phải học hỏi nhiều. Tiện thể cho em hỏi luôn khi ký hợp đồng lao động cần chú ý điểm nào đặc biệt không ạ?
1 http://www.thl-tour.com/blog/?uid-475-action-viewspace-itemid-14533http://www.189world.com/?uid-6221-action-viewspace-itemid-30111http://www.189world.com/?uid-6221-action-viewspace-itemid-30113http://www.oeooe.com/?uid-67231-action-viewspace-itemid-37748http://www.oeooe.com/?uid-67231-action-viewspace-itemid-37750
