Con cái là KHO BÁU VÔ GIÁ... Bố mẹ nào đồng ý thì cho em xin 1 like nhé! Nhưng VẤN ĐỀ lớn của nhiều bố mẹ hiện nay là: 1. Không HIỂU con mình 2. Không biết nên chọn cho con học môn NĂNG KHIẾU gì 3. Cảm thấy con mình hơi CHẬM CHẠP 4. Đôi khi hơi THẤT VỌNG về con 5. Thấy sao con mình không được như CON NHÀ NGƯỜI TA. 6. Băn khoăn tại sao con lại hỏi nhiều câu KHÓ đến thế 7. Cho rằng con NGANG BƯỚNG, khó bảo 8. Không thể dạy con học bài ở nhà vì con thiếu TẬP TRUNG 9. Muốn con mình có một TƯƠNG LAI tốt nhưng lại không biết làm thế nào ..... ==> Sinh trắc vân tay sẽ giúp bố mẹ GIẢI QUYẾT nhiều vấn đề trên. Sinh trắc vân tay tuy là một ngành khoa học khá mới với Việt Nam, tuy nhiên nó lại đang được ứng dụng rộng dãi và mang lại nhiều thành quả tốt tại nhiều nước trên thế giới. Việc sinh trắc vân tay cho con sẽ giúp bố mẹ hiểu con hơn, thấy được điểm mạnh, điểm yếu của con em chúng ta, biết con nổi trội ở khả năng gì... và từ đó có hướng giáo dục con tốt hơn. Phát huy điểm mạnh, hạn chế điểm yếu cho con... Bác nào quan tâm sâu vấn đề này cứ hỏi thoải mái. Em sẽ trả lời ah!
TÍNH CÁCH CHỦNG VÂN TAY WE - Định hướng và tập trung mục tiêu, giỏi trong việc thiết lập mục tiêu cũng như lập kế hoạch chi tiết. - Tiêu chuẩn cao, phân tích tỉ mỉ, quan tâm đến chất lượng, sự chính xác và hoàn hảo. Tính kỷ luật và đòi hỏi ở bản thân cao. - Nỗ lực để chiến thắng và thành công, không chấp nhận thất bại. - Làm việc có hệ thống, luôn tự đặt ra và duy trì hệ thống. Đề cao tác phong chuyên nghiệp, rất quan tâm đến hình ảnh cá nhân. - Chủ quan, cái tôi cao, chủ nghĩa cá nhân, rất khó bị thuyết phục và ảnh hưởng (Trừ khi đó là người mình nể trọng, có kiến thức chuyên sâu hoặc có chứng thực rõ ràng, cụ thể). - Thích chỉ đạo, quyết đoán, đôi khi cho mình là trung tâm, dẫn đến áp đặt người khác; ý chí mạnh mẽ, quyết tâm cao. - Dễ dàng bị vướng giữa khía cạnh logic/lý trí và cảm xúc, có xu hướng lo lắng thái quá, nghĩ đến những rủi ro tiêu cực. Hay hồi hộp, thay đổi tâm trạng đột ngột. - Thẳn thắn, nóng tính, đôi khi không kiểm soát được cảm xúc. KHUYẾN NGHỊ PHÁT TRIỂN BẢN THÂN - Tránh ép buộc người khác theo tiêu chuẩn và mong đợi riêng của bản thân, sẽ gây áp lực, mệt mỏi cho bản thân và mọi người. - Cần cân nhắc giữa lợi ích bản thân và lợi ích của người khác, kiên nhẫn lắng nghe và đặt mình vào vị trí của người khác để hiểu họ hơn. - Gia tăng hoạt động đội nhóm để tối đa hóa điểm mạnh của tập thể. Tham gia các hoạt động phát triển kỹ năng giao tiếp. - Tập trung vào giá trị và điểm mạnh của người khác hơn là tìm lỗi sai, giảm bớt cái nhìn tiêu cực - Biết được khi nào một cái gì đó là "đủ tốt" và coi đó như là đã hoàn tất. Hãy vui tươi, thoải mái trải nghiệm, nuôi dưỡng sự thanh thản cho tâm hồn - Chấp nhận những chỉ trích mang tính xây dựng với thái độ cởi mở. Chuyển sự phán xét thành nhận thức thông qua lòng tốt. CÁCH MỌI NGƯỜI NÊN GIAO TIẾP VỚI WE - Khi giao tiếp: cần ngắn gọn, tập trung vào vấn đề chính. Lưu ý tới điều họ quan tâm. - Tôn trọng, tránh áp đặt, và chỉ nên đề cập khuyết điểm/ lỗi sai của họ ở nơi riêng tư. - Khi vấn đề trở nên gay gắt không nên tiếp tục tranh luận. - Nên thông báo hoặc thảo luận trước kế hoạch. - Khen ngợi và có thưởng nếu bản thân hoàn thành tốt nhiệm vụ. - Đưa ra lựa chọn cùng lợi ích của việc cần làm thay vì đưa ra mệnh lệnh. - Cùng người thân/đội nhóm của mình phân tích trước những tình huống. - Để bản thân tự quyết định những việc nằm trong khả năng thay vì để người khác quyết định hộ hoặc làm giúp. ===> Bạn thực sự quan tâm đến Tương lai con bạn, hãy liên hệ ngay vớI tôi để được tư vấn MIỄN PHÍ. ==> Xem thêm tại http://nguyenhieu.vinmoc.com/
TÍNH CÁCH CHỦNG VÂN TAY WD - Có thể tương tác với đa dạng đối tượng, thuận lợi trong các lĩnh vực giao tiếp và quan hệ công chúng. - Thích ứng cao với môi trường, hội nhập nhanh. Có thể thích nghi và chấp nhận những điều mới mẻ, những ý tưởng và khái niệm mới dễ dàng. - Suy nghĩ theo nhiều chiều hướng, đa góc nhìn. Luôn có "Phương án B”, thực hiện nhiều phương pháp khác nhau để đạt được mục tiêu. - Tò mò, hứng thú nhiều lĩnh vực, thích điều mới mẻ và sự đổi mới. Có xu hướng theo đuổi nhiều mục tiêu, khó khăn trong việc kiểm soát quá trình thực hiện. - Thiên hướng suy nghĩ quá nhiều dẫn đến sự mất tập trung và thay đổi mục tiêu hay định hướng. - Dễ bị người khác ảnh hưởng và làm lung lay. Hay do dự, lưỡng lự khi suy nghĩ ở nhiều khía cạnh khác nhau. - Linh hoạt, có nhiều cách ứng xử khác nhau, thay đổi nguyên tắc và lập trường tùy thuộc vào tình thế. - Có khả năng mở rộng và liên kết thông tin, khéo léo hài hòa giữa nguồn lực và thông tin. - Nóng tính nhưng có thể kiểm soát được. - Đề cao tinh thần hợp tác đội nhóm, thích hỏi và chia sẻ quan điểm với mọi người xung quanh. - Luôn muốn được khen ngợi và tôn trọng. KHUYẾN NGHỊ PHÁT TRIỂN BẢN THÂN - Kế hoạch phải được lập trước thật rõ ràng, cụ thể để nhìn rõ vấn đề, giá trị, mục tiêu của mỗi việc mình chọn làm. - Học và thực hành phương pháp quản lý tốt thời gian, Ưu tiên công việc theo tầm quan trọng và độ cấp bách. Thực hiện lần lượt từng việc. - Tăng cường kỹ năng chuyên môn. Tránh việc trở thành "thợ” của tất cả ngành nghề mà không chuyên về nghề nào cụ thể. - Duy trì tính nhất quán của các nguyên tắc và quan điểm. - Tự tạo môi trường làm việc thoải mái. - Hạn chế suy nghĩ quá nhiều dễ dẫn đến mệt mỏi, kiệt sức, hoang mang. - Chia sẻ trở ngại với những người xung quanh để cùng nhau tìm giải pháp. CÁCH MỌI NGƯỜI NÊN GIAO TIẾP VỚI WD - Giao tiếp với người có chủng vân tay này, nên tập trung vào điều họ quan tâm, chân thành và tích cực để truyền cảm hứng. - Tôn trọng và chỉ nên đề cập khuyết điểm/ lỗi sai của họ ở nơi riêng tư. ĐẶC BIỆT NÊN: - Hướng dẫn phương pháp học tập kết hợp: vừa đa dạng vừa chuyên sâu. - Học cách quản lý thời gian cho bản thân từ sớm và có mốc hoàn thành. - Khen ngợi và có thưởng nếu bản thân hoàn thành tốt nhiệm vụ. - Đưa ra lựa chọn cùng lợi ích của việc cần làm thay vì đưa ra mệnh lệnh trực tiếp. - Định hướng và tập cho trẻ tự ra quyết định. ===> Bạn thực sự quan tâm đến Tương lai con bạn, hãy liên hệ ngay vớI tôi để được tư vấn MIỄN PHÍ. ==> Xem thêm tại http://nguyenhieu.vinmoc.com/
