Những lý do thất nghiệp "ngớ ngẩn" vì Facebook

Thảo luận trong 'Tâm sự về các vấn đề khác' bởi webmaster, 9/7/2014.

  1. webmaster

    webmaster Stay hungry. Stay foolish

    Tham gia:
    16/12/2006
    Bài viết:
    13,308
    Đã được thích:
    36,134
    Điểm thành tích:
    6,063
    Facebook có thể giúp cho một người thất nghiệp tìm được việc làm, một tù nhân trở thành triệu phú. Facebook cũng khiến nhiều người thất nghiệp chỉ vì những lý do hết sức “ngớ ngẩn”.

    [​IMG]

    Bị đuổi việc vì miệt thị khách hàng trên Facebook

    Vào năm 2010, một nhân viên có tên Ashley Johnson của nhà hàng Pizza Bix (thuộc Charlotte, bang California, Mỹ) đã bị sa thải vì than phiền và có thái độ miệt thị khách hàng trên trang facebook cá nhân.

    Johnson đã viết trên Facebook rằng cô rất bực bội vì phải ở lại quá ca làm việc 1 giờ đồng hồ chỉ để đợi hai người khách ăn xong phần ăn của mình. Cô cảm thấy bị coi thường hơn khi cặp đôi đó chỉ cho cô 5 USD tiền tip. Trong lúc tức giận, cô gọi 2 người khách đó là "rẻ tiền”.

    Vài ngày sau, Ashley Johnson nhận được quyết định thôi việc từ phía nhà hàng với lý do đã xúc phạm khách hàng trên Facebook. Dù chấp nhận thôi việc nhưng Johnson vẫn bức xúc vì lý do vớ vẩn đó. Quyết định của ban quản lý nhà hàng cũng không được sự đông tình của dư luận.

    Bị gạt khỏi ban hội thẩm vì đăng thông tin vụ án lên Facebook

    Vào tháng 11/2008, một thành viên trong bồi thẩm đoàn tại Lancshire, nước Anh đã bị gạt ra khỏi ban hội thẩm khi đã đăng tải thông tin vụ án đang thụ lý lên mạng xã hội. Cô đã đăng các thông tin chi tiết về vụ án bắt cóc trẻ em và vụ tấn công tình dục lên Facebook, sau đó mời bạn bè đóng góp ý kiến. Do không sử dụng bất kỳ một cài đặt bảo mật nào cho trang cá nhân của mình nên ai cũng có thể đọc được bài viết của cô. Cô bị sa thải khỏi tòa án Burnley Crown, thuộc Lancshire ngay sau khi một quan chức toàn án nhận được thông tin nặc danh than phiền về vấn đề này. Theo hiến pháp của Vương quốc Anh, vì lợi ích và tính công bằng trong xét xử, tất cả các hội thẩm viên bị nghiêm cấm thảo luận và tiết lộ chi tiết vụ án với bất kỳ ai, ngay cả những người gần gũi nhất.

    Thất nghiệp vì vào Facebook khi đang nghỉ ốm

    Năm 2009, một nữ nhân viên 31 tuổi làm việc tại công ty bảo hiểm Nationale Suisse (Thụy Sỹ) đã bị sa thải vì lý do sử dụng Facebook trong thời gian nghỉ ốm. Trong đơn xin nghỉ, nữ nhân viên này đã phàn nàn về chứng đau nửa đầu của mình, cho rằng hiện tại không thể làm việc được trước màn hình máy tính và xin được nghỉ ngơi ở nhà. Tuy nhiên, ngay hôm đó, các nhà quản lý của cô lại thấy cô online Facebook. Nữ nhân viên biện hộ rằng mình đã dùng iPhone (chứ không phải máy tính) để đăng nhập Facebook tại nhà. Tuy nhiên, đại diện công ty Nationale Suisse tuyên bố là vụ việc “đã phá hủy niềm tin vào nhân viên” và buộc cô phải thôi việc.

    Bị đuổi việc vì nói xấu hãng hàng không trên Facebook

    Năm 2008, hãng hàng không Virgin Atlantic đã sa thải 13 tiếp viên hàng không khi những người này công khai thảo luận các vấn đề liên quan đến công việc trên Facebook. Công ty của tỷ phú “chịu chơi” Richard Branson cho rằng, các nữ nhân viên này đã khiến “công ty bị mang tiếng xấu” khi cười cợt những sự cố động cơ và chê bai hàng khách là “chavs” (ám chỉ những người người thuộc tầng lớp thấp và có hành vi thô lỗ). Một phát ngôn viên của hãng cho biết, công ty không cấm các nhân viên sử dụng Facebook. Tuy nhiên, công ty không cho phép họ sử dụng Facebook để chỉ trích khách hàng của hãng – những người trực tiếp mang lại doanh thu cho công ty.

    Giáo viên bị đuổi việc vì nói xấu nhà trường trên Facebook

    Năm 2008, một giáo viên tại trường tiểu học Thomasboro, thuộc Charlotte, Bắc California đã bị đuổi việc sau khi đã đăng tải thông tin xúc phạm đến nhà trường và học sinh của trường trên Facebook. Theo ban quản lý trường tiểu học Thomasboro, giáo viên này đã có hành vi phân biệt chủng tộc khi đã cung cấp thông tin “Tôi đang giảng dạy ở một trường ổ chuột nhất Charlotte” trong profile cá nhân “About me” trên Facebook. Được biết, học sinh tại trường tiểu học Thomasboro hầu hết là con em dân tộc thiểu số và con em của những gia đình có thu nhập thấp.

    Bị cắt bảo hiểm vì Facebook

    Vào năm 2009, một phụ nữ 29 tuổi người Cannada tên là Nathalie Blanchard đã bị cắt quyền bảo hiểm từ công ty bảo hiểm Manulife sau khi cô đăng một số hình ảnh của mình lên Facebook.

    Nathalie Blanchard đã nghỉ việc tại công ty IBM ở Bromont, Quebec vào năm 2008 sau khi được chẩn đoán mắc bệnh trầm cảm nặng. Kể từ đó, mỗi tháng cô nhận được tiền bảo hiểm từ hãng bảo hiểm Manulife. Tuy nhiên, vào tháng 11 năm 2009, sau khi hãng bảo hiểm phát hiện ra được một số hình ảnh của Nathalie, bao gồm ảnh đi bar, ảnh sinh nhật, ảnh du lịch ở một số nơi, họ đã chấm dứt quyền lợi của cô với lý do “cô ấy đã khỏe mạnh bình thường và có thể làm việc được … từ Facebook”.

    Nguồn: Facebook
     

    Xem thêm các chủ đề tạo bởi webmaster
    Đang tải...


  2. songa81

    songa81 Thành viên rất tích cực

    Tham gia:
    20/5/2012
    Bài viết:
    1,265
    Đã được thích:
    153
    Điểm thành tích:
    103
    Ðề: Những lý do thất nghiệp "ngớ ngẩn" vì Facebook

    cái gì cũng có tính 2 mặt, có người làm giàu nhờ fb nhưng cũng k ít người ngậm quả đắng từ fb.
     
  3. Hương Điệp

    Hương Điệp

    Tham gia:
    2/11/2010
    Bài viết:
    10,023
    Đã được thích:
    2,998
    Điểm thành tích:
    2,063
    Ðề: Những lý do thất nghiệp "ngớ ngẩn" vì Facebook

    =)) Lý do củ chuối nhưng hoàn toàn k phải k có lý. Nên hạn chế lên FB, hạn chế để cuộc sống của mình bị ảnh hưởng bởi FB và đừng để mất việc chỉ vì FB :-<
     
  4. JADA HANOi

    JADA HANOi Đánh thức niềm tự hào

    Tham gia:
    3/5/2013
    Bài viết:
    3,091
    Đã được thích:
    679
    Điểm thành tích:
    773
    Ðề: Những lý do thất nghiệp "ngớ ngẩn" vì Facebook

    cái gì cũng có tính hai mặt của nó cả, đúng là ko nên nghiện FB quá :)
     

Chia sẻ trang này