hi all. vấn đề là thế này ạ. em có bầu dự kiến sinh đầu tháng 7 dương. Vì có một vài trục trặc nên tháng 2 cty em làm mới đóng bảo hiểm cho em. vậy mn cho em hỏi em có đủ đk hưởng thai sản ko ạ. và tính mhu thế nào ạ. e. ko bit gì vụ này. dọc trên mạng thấy mông lung quá. tks all nhé.
tháng 7 sinh mà tháng 2 mới đóng thì mn k đủ tiêu chuẩn hưởng chế độ thai sản rồi: phải đóng ít nhất 6 tháng trước sinh
Bảo hiểm thai sản phải đóng liên tục 6th trước khi sinh, TH của ban không được hưởng chế độ rồi, sao biết bầu rồi mà k giục or tác động họ làm sớm hả bạn
Đấy là bảo hiểm xã hội nha bạn, bên mình là bảo hiểm phi nhân thọ, chi trả thái sản chứ không phải chế độ thai sản như bạn nói nhé.
Quy định của BHXH là: trong vòng 12 tháng trước khi sinh bạn có đóng ít nhất 6 tháng là được hưởng trợ cấp. Ko nhất thiết phải liên tục. Nếu sinh từ ngày 1 đến 14 của tháng thì tính 12 tháng trước tháng đó. Nếu sinh từ ngày 15 trở đi thì tính 12 tháng kể từ tháng đó đổ về. Trong trường hợp của mẹ này, nếu tháng 7 mẹ sinh từ ngày 1-14 thì ko được hưởng. Nếu sinh từ ngày 15 trở đi thì được nhé. Tớ vừa làm 1 trường hợp như vậy năm ngoái xong, may là chị ấy ngày 20 mới sinh nên vẫn được tính đủ 6 tháng. Cán bộ xét duyệt BH yêu cầu phải mang giấy khai sinh bản gốc đến để kiểm tra chính xác vì trường hợp như vậy khá nhạy cảm, khi quyết toán BH dễ bị soi kỹ. Hiện tại mức hưởng trợ cấp thai sản của bạn tính = 6 tháng x trung bình mức lương cơ bản trong 6 tháng gần nhất + 2 tháng x mức lương cơ sở chung (Kể từ 1/5/2016 thì mức lương cơ sở chung tăng là 1.210.000) Ví dụ bạn đóng lương theo mức 4tr từ giờ đến hết T7 sẽ tính = 6 x 4.000.000 + 2 x 1.210.000 = 26.420.000
