Kinh Nghiệm Viết Mail Xin Tăng Lương

Thảo luận trong 'Tài chính gia đình' bởi sunshine_0812, 20/9/2017.

  1. nhim_cute

    nhim_cute Bắt đầu tích cực

    Tham gia:
    5/3/2014
    Bài viết:
    341
    Đã được thích:
    54
    Điểm thành tích:
    28
    mn giống em quá, đúng là môi trường chỗ em các anh chị em làm với nhau tình cảm, công ty thì k đến lỗi đi xuống, vẫn tăng trưởng dù k quá mạnh, e đang tu chỉnh lại bản thân kiến thức và học thêm chút ít củng cố lại để tự tin nộp chỗ mới, chỗ này e điên cái là Quản lý chả làm cái vẹo gì ngồi chơi điện tử cả ngày việc gì cũng đến tay mình làm hết, còn sếp tổng thì ở HCM có vc gì là cứ mình mà ới, hồi Quản lý nghỉ đẻ bàn giao lại công việc e giật mình vì bấy lâu nay quản lý ngồi chơi, việc ít như vậy tại sao lại lương gấp 3 mình @@ (chỗ e k ép doanh số nhé) để các mẹ hiểu được "áp lực" của quản lý @@
     
    Đang tải...


  2. TubepThien

    TubepThien Ký gửi - Mua bán BĐS - 0936.064.702

    Tham gia:
    7/9/2016
    Bài viết:
    1,517
    Đã được thích:
    319
    Điểm thành tích:
    173
    10 năm rồi á mẹ nó.? Một thời gian dài.iiiiii
     
  3. bxh

    bxh Thành viên chính thức

    Tham gia:
    30/8/2017
    Bài viết:
    151
    Đã được thích:
    26
    Điểm thành tích:
    28
    phải trao đổi trực tiếp, chứ gửi mail k thích hợp lắm
     
  4. dautuongsach

    dautuongsach Thành viên rất tích cực

    Tham gia:
    2/7/2014
    Bài viết:
    1,455
    Đã được thích:
    254
    Điểm thành tích:
    123
    công ty e thì chắc 1 năm hoặc vài năm ý :)) nói chung đang chán chỗ hiện tại
     
  5. cherrypham90

    cherrypham90 Thành viên chính thức

    Tham gia:
    20/3/2014
    Bài viết:
    203
    Đã được thích:
    58
    Điểm thành tích:
    28
    Chỗ mình cũng vậy
    mới vào lương bằng mình, thôi thì mình cũng không nặng nề mấy chuyện đó quá nhiều nhưng dù gì cũng hợp lý. Hình như mình làm lâu rồi nên họ mặc kệ, không thực sự tôn trọng...
     
    dautuongsach thích bài này.
  6. dautuongsach

    dautuongsach Thành viên rất tích cực

    Tham gia:
    2/7/2014
    Bài viết:
    1,455
    Đã được thích:
    254
    Điểm thành tích:
    123
    Chỗ e cũng thế mà, haiz, đang chán quá đây
     
    Ha An 0210 thích bài này.
  7. Ha An 0210

    Ha An 0210 0966 30 20 46 THANH LÝ BALÔ, cặp HS, túi đựng đồ

    Tham gia:
    28/6/2014
    Bài viết:
    10,004
    Đã được thích:
    1,866
    Điểm thành tích:
    913
    lương chỗ mn bi giờ là bao nhiêu?, mn làm bao lâu rùi
     
  8. dautuongsach

    dautuongsach Thành viên rất tích cực

    Tham gia:
    2/7/2014
    Bài viết:
    1,455
    Đã được thích:
    254
    Điểm thành tích:
    123
    e làm 4 năm rồi, lương e tính cả ăn trưa vào rùi mới đc hơn 5tr tí thôi. Chắc bằng mấy e sinh viên mới ra trường quá. Nhưng vì đang tính có tập 2 nên chưa đi đâu đc
     
    Ha An 0210 thích bài này.
  9. Ha An 0210

    Ha An 0210 0966 30 20 46 THANH LÝ BALÔ, cặp HS, túi đựng đồ

    Tham gia:
    28/6/2014
    Bài viết:
    10,004
    Đã được thích:
    1,866
    Điểm thành tích:
    913
    ui, gắn bó lâu thế rồi mà mới đc 5tr à,,, mn làm ở Hà nội hay ở đâu, mn chỉ làm phần hành hay làm nội bộ hết
     
  10. quynh0204

    quynh0204 Thành viên mới

    Tham gia:
    14/8/2017
    Bài viết:
    32
    Đã được thích:
    10
    Điểm thành tích:
    8
    Tốt nhất nên viết email trình bày lại quá trình làm việc của mình rồi đề xuất xin tăng lương
     
  11. Huy Lân

    Huy Lân Bắt đầu nổi tiếng

    Tham gia:
    19/2/2016
    Bài viết:
    3,664
    Đã được thích:
    1,508
    Điểm thành tích:
    913
    cty mình cứ hết hợp đồng 1 năm thì ngồi nói chuyện riêng vs sếp rùi đề xuất thui
     
  12. bantho93

    bantho93 Thành viên chính thức

    Tham gia:
    7/9/2017
    Bài viết:
    137
    Đã được thích:
    10
    Điểm thành tích:
    18
    10 năm rồi mà chưa tăng lương lần nào thì mình phải đặt câu hỏi cho mình trước, xem năng lực làm việc của mình có tăng lên ko, có mang lại nhiều giá trị cho công ty để được tăng lương ko. Nếu thấy ok rồi thì vấn đề ở công ty đãi ngộ không tốt. Chuyện này tế nhị nên bạn suy nghĩ kỹ ko là mất mặt lắm đó
     
  13. hoalyly5367

    hoalyly5367 Thành viên tập sự

    Tham gia:
    18/3/2017
    Bài viết:
    18
    Đã được thích:
    2
    Điểm thành tích:
    3
    Em cũng hóng các mẹ cách nào xin tăng lương khéo léo mà hiệu quả.

    Em cũng đang quan tâm vấn đề này.

    Viết Đơn
    Viết Mail
    Nói chuyện trực tiếp
     
  14. mecoibomap

    mecoibomap Thành viên tích cực

    Tham gia:
    10/12/2014
    Bài viết:
    795
    Đã được thích:
    119
    Điểm thành tích:
    83
    Mình cũng hóng kinh nghiệm xin tăng lương của các mẹ.
    Cty mình cũng định kỳ 1 năm xét tăng lương 1 lần. Nhưng mình k có kinh nghiệm trong việc xin tăng lương mà toàn các sếp xét rồi báo mức lương tăng.
     
  15. methaonguyen177284

    methaonguyen177284 mẹ là tất cả

    Tham gia:
    12/9/2009
    Bài viết:
    3,883
    Đã được thích:
    1,066
    Điểm thành tích:
    823
    Hay nhỉ, Mình cũng muốn viết vụ này lắm.
     
  16. duongmai

    duongmai Em là con gái các bác ạ..

    Tham gia:
    28/9/2013
    Bài viết:
    976
    Đã được thích:
    178
    Điểm thành tích:
    83
    E thi đang định viết mail nghỉ việc đây các mom :(( gắn bó 4 năm mà sắp phải chia tay nhau rồi, công ty ngày 1 chán
     
  17. dautuongsach

    dautuongsach Thành viên rất tích cực

    Tham gia:
    2/7/2014
    Bài viết:
    1,455
    Đã được thích:
    254
    Điểm thành tích:
    123
    cty đang gắn bó mà nghỉ thì buồn nhờ
     
  18. dautuongsach

    dautuongsach Thành viên rất tích cực

    Tham gia:
    2/7/2014
    Bài viết:
    1,455
    Đã được thích:
    254
    Điểm thành tích:
    123
    mn giống e, k giỏi đàm phán
     
  19. hatran2016

    hatran2016 Thành viên tích cực

    Tham gia:
    6/10/2016
    Bài viết:
    825
    Đã được thích:
    344
    Điểm thành tích:
    153
    còn tùy từng sếp bạn ơi, có ông sếp mặc dù giá trị mình mang lại cho họ cao nhưng họ vẫn muốn trả cho mih mức lương bèo bọt, lòng tham mà. dù biết họ đối đãi ko xứng đáng với đóng góp của mình nhưng vì nữ vướng víu con cái, sinh đẻ nên ko dễ nhảy. Họ nắm đc điểm yếu đó của mình nên ép.
     
    Sửa lần cuối: 28/9/2017
  20. đào lan hương

    đào lan hương ước mơ đến bao giờ

    Tham gia:
    13/10/2011
    Bài viết:
    3,337
    Đã được thích:
    589
    Điểm thành tích:
    823
    Mình còn 2 ngày nữa là chia tay thời gian gắn bó không phải là gắn, việc tăng lương không hẳn do mình mà còn tâm người lãnh đạo
     

Chia sẻ trang này